是指領導者發(fā)動下屬中討論,共同商議,集思廣益,然后做出決策的領導方式.
是指為了實現(xiàn)某個特定的目標,兩個或兩個以上相互作用,相互依賴的個體的組合.
是群體在工作生活中逐步形成的、約定俗成的行為習慣和精神風貌,是一種非正式的、非強制性的行為標準。
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