A.用人單位的機(jī)構(gòu)現(xiàn)狀
B.各部門需要解決的工作接口問題和其他問題
C.對現(xiàn)有各種管理制度和作業(yè)程序以及各有關(guān)部門的執(zhí)行情況的說明
D.對現(xiàn)有的各種技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范以及各部門執(zhí)行情況的說明
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A.上級主管部門
B.需方
C.第三方
D.供方
A.緊急事件分類與應(yīng)急措施到則
B.重大事件應(yīng)急組織管理細(xì)則
C.應(yīng)急救援實(shí)施細(xì)則
D.廠內(nèi)交通運(yùn)輸安全管理辦法
A.標(biāo)記
B.編目
C.表名內(nèi)容
D.審批程序
E.記錄要求
A.職責(zé)
B.權(quán)限
C.要素
D.相互關(guān)系
A.化學(xué)危險(xiǎn)品管理辦法
B.放射源使用管理辦法
C.易燃易爆物品安全管理辦法
D.火災(zāi)事故管理辦法
最新試題
溝通調(diào)查結(jié)果，是為了（）。
（）的識別和表述危急源都是可以接受的，因?yàn)樗鼈兦逦乇硎隽四芰繂卧驖撛诘哪芰恳馔忉尫耪T發(fā)因素危急源。
應(yīng)建立、實(shí)施和保持審核程序，以明確關(guān)于策劃和實(shí)施審核、報(bào)告審核結(jié)果和保存相關(guān)記錄（）。
對職業(yè)健康平安方針定期評審，以確保其與組織保持（）。
GB/T28001-2024標(biāo)準(zhǔn)中明確規(guī)定的策劃、制定、實(shí)施和保持審核方案的基礎(chǔ)是（）。
健康損害的定義中＂工作相關(guān)狀況＂意指（）。
最高管理者應(yīng)確保職業(yè)健康平安方針在界定的職業(yè)健康平安管理體系范圍內(nèi)，應(yīng)（）。
應(yīng)建立、實(shí)施和保持審核程序，以明確關(guān)于（）職責(zé)、實(shí)力和要求。
GB/T28001-2024要求，組織的最高管理者中的被任命者應(yīng)（）。
危急源辨識和風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)的程序明確要考慮的變更包括（）。