A.熱愛本職工作、刻苦鉆研業(yè)務(wù)、遵守職業(yè)道德規(guī)范
B.熱愛祖國、刻苦鉆研業(yè)務(wù)、遵守職業(yè)道德規(guī)范
C.熱愛本職工作、刻苦鉆研業(yè)務(wù)、遵守國家法律法規(guī)
D.熱愛祖國、熱愛本職工作、遵守國家法律法規(guī)
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A.遵循的行為準(zhǔn)則
B.遵循的工作規(guī)范
C.應(yīng)具備的道德水平
D.應(yīng)具備的工作水平
A.尊重差異，不歧視服務(wù)對象
B.主動解釋，便服務(wù)對象知情
C.以人為本，尊重服務(wù)對象
D.尊重隱私，保守秘密
A.因人而異
B.看重受教育程度
C.重視宗教信仰
D.尊重差異，不歧視服務(wù)對象
A.職業(yè)介紹中心
B.勞務(wù)市場
C.人力資源市場
D.再就業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)
A.個體戶
B.離退休人員
C.私營業(yè)主
D.現(xiàn)役軍人
最新試題
社會保險補貼對象為有勞動能力和就業(yè)愿望的登記失業(yè)人員中的就業(yè)困難人員。
零就業(yè)家庭不包括夫妻雙方均失業(yè)家庭、單親失業(yè)家庭等。
登記失業(yè)人員無正當(dāng)理由二次拒絕公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)提供的就業(yè)機會的，視為無就業(yè)愿望。
零就業(yè)家庭包括夫妻雙方均失業(yè)家庭、單親失業(yè)家庭等。
職業(yè)培訓(xùn)補貼標(biāo)準(zhǔn)，對6個月內(nèi)沒有實現(xiàn)就業(yè)的，按最高不超過職業(yè)培訓(xùn)補貼標(biāo)準(zhǔn)的60%給予補貼。
企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費，或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費的，由勞動保障行政部門責(zé)令限期改正，并按照所涉金額的1至5倍予以罰款，但最高不得超過3萬元。
對用人單位給予的職業(yè)培訓(xùn)補貼最高不超過培訓(xùn)費的50%。
困難企業(yè)社保補貼實行先繳后補，補貼基數(shù)以上一年度全*省在崗職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的50%為基數(shù)。
省政府53號令自2009年1月1日起施行。
職工教育經(jīng)費的50%以上應(yīng)當(dāng)用于企業(yè)一線職工的教育和培訓(xùn)。