單項選擇題某電信分公司新接一個業(yè)務(wù)項目，要求不同的業(yè)務(wù)員分擔(dān)任務(wù)項目的不同內(nèi)容，這就要求該公司的領(lǐng)導(dǎo)要根據(jù)各業(yè)務(wù)員不同的能力水平和自身特點分配不同的任務(wù)。該領(lǐng)導(dǎo)分配任務(wù)的標準不包括（）
A．技術(shù)和能力
B．團隊和個人發(fā)展
C．支持與培訓(xùn)
D．所獲報酬的多少
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1.單項選擇題林總對于員工學(xué)習(xí)的反饋經(jīng)常會提出贊揚，提出贊揚不需要注意的是（）
A．明確事件
B．誠懇
C．督導(dǎo)
D．在恰當(dāng)?shù)臅r間說
2.單項選擇題于經(jīng)理是其團隊的領(lǐng)導(dǎo)者，他非常支持團隊的學(xué)習(xí)，在此過程中他也扮演了諸多角色，那么，這些角色可以是（）
A．導(dǎo)師
B．培訓(xùn)師
C．鼓勵者
D．以上都是
3.單項選擇題小張最近被公司委派“一對一”訓(xùn)練新進員工小吳，以幫助小吳盡快適應(yīng)工作環(huán)境并上手，這種“一對一”的訓(xùn)練學(xué)習(xí)方法它的優(yōu)點是（）
A．可以確保所學(xué)的知識與工作有關(guān)系
B．占用個人更多的時間
C．對工作進展有影響
D．效果取決于培訓(xùn)人員的技能和知識
4.單項選擇題脫產(chǎn)培訓(xùn)是一種利用外部資源進行的發(fā)展方法，能幫助團隊成員獲取知識和提高技能。下列培訓(xùn)方法中不屬于脫產(chǎn)培訓(xùn)的是（）
A．正式的委托培訓(xùn)
B．研討會
C．開放式或遠程學(xué)習(xí)項目
D．工作觀摩
5.單項選擇題溫經(jīng)理所領(lǐng)導(dǎo)的團隊根據(jù)組織目標確定了相應(yīng)的發(fā)展目標——“到7月底，提高對問題的診斷能力”。這屬于發(fā)展循環(huán)周期中的（）階段。
A．明確發(fā)展要求
B．同意發(fā)展目標
C．選擇發(fā)展方法
D．評估其有效性
最新試題
在團隊中，哪種類型的成員通常能夠識別潛在的問題和機會（）？
題型：單項選擇題
在團隊中，當(dāng)成員之間出現(xiàn)沖突時，哪種方式最有助于解決沖突（）？
題型：單項選擇題
哪種領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格更強調(diào)規(guī)則和程序的遵守（）？
題型：單項選擇題
哪種團隊發(fā)展階段中，成員開始理解并接受團隊的目標和規(guī)則（）？
題型：單項選擇題
哪種類型的團隊通常具有高度的靈活性和適應(yīng)性（）？
題型：單項選擇題
哪種團隊構(gòu)建方法更強調(diào)團隊成員的共同興趣和價值觀（）？
題型：單項選擇題
在團隊中，哪種類型的成員通常善于分析和解決問題（）？
題型：單項選擇題
哪種類型的團隊決策通常更注重團隊成員的共識和共同意愿（）？
題型：單項選擇題
哪種領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格最注重與團隊成員建立親密的關(guān)系，并強調(diào)個人關(guān)懷（）？
題型：單項選擇題
哪種溝通方式最適合在團隊會議中分享信息和討論問題（）？
題型：單項選擇題