以下原則表現(xiàn)出某組織結(jié)構(gòu)的特點:
Ⅰ、監(jiān)督員能夠授權(quán)作出決策,但不能對那些決策的結(jié)果授予最終的職責(zé);
Ⅱ、監(jiān)督員的控制幅度不應(yīng)超出7個下屬級別;
Ⅲ、職責(zé)應(yīng)與適當?shù)臋?quán)力相對應(yīng);
Ⅳ、應(yīng)授權(quán)各個層面的員工作出決策。
這些原則的哪項可為層級制與開放式組織結(jié)構(gòu)所共享:()
A.Ⅱ和Ⅲ。
B.Ⅲ和Ⅳ。
C.Ⅰ和Ⅲ。
D.Ⅰ和Ⅳ。
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哪些人員應(yīng)對機構(gòu)的道德文化狀況共同承擔責(zé)任?()
Ⅰ內(nèi)部審計師
Ⅱ?qū)徲嬑瘑T會
Ⅲ高層管理人員
Ⅳ公司員工
A.只有Ⅰ和Ⅱ是對的
B.只有Ⅰ、Ⅱ和Ⅲ是對的
C.只有Ⅲ是對的
D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ都對
A.內(nèi)部審計師和一家知名慈善事業(yè)機構(gòu)在地方的主席;
B.內(nèi)部審計師和兼職的商業(yè)保險經(jīng)紀人;
C.內(nèi)部審計師和在當?shù)厣虒W(xué)院為潛在的員工教學(xué)的助教;
D.內(nèi)部審計師和擁有多處住宅、在地方公共新聞報紙刊登每月房租的房東。
A.接受為專業(yè)協(xié)會進行咨詢工作而獲取的報酬;
B.擔任競爭公司的咨詢師;
C.擔任供應(yīng)商的咨詢師;
D.與外部當事人討論業(yè)務(wù)計劃或結(jié)果。
A.未違反《道德標準》與標準,因為保密原則優(yōu)先于其他原則;
B.未違反《道德標準》與標準,因為審計人員已保證充分、真實地回答相關(guān)的任何問題;
C.已違反《道德標準》,因為非法行為應(yīng)當報告給適當?shù)墓芾頇C構(gòu),以防止?jié)撛诘呐c某被審方共同犯罪的情況;
D.已違反《道德標準》,因為在可能存在舞弊的情形下審計人員應(yīng)當通知組織內(nèi)部適當?shù)闹鞴苋藛T。
A.在選擇調(diào)查領(lǐng)域時使用的風(fēng)險評估技術(shù)。
B.所作出的對某一特定可審計實體的建議。
C.基于某可審計實體的初步調(diào)查之上的審計評價。
D.為某特定可審計實體設(shè)計的審計具體目標。
A.內(nèi)部審計程序與技術(shù)。
B.經(jīng)濟法原則與技術(shù)。
C.稅法原則。
D.會計原則和稅法原則。
A.前饋控制。
B.反饋控制。
C.指導(dǎo)型控制。
D.預(yù)防型控制。
A.項目負責(zé)人選定的控制程序和核心風(fēng)險。
B.風(fēng)險的大小。
C.現(xiàn)有的控制程序和相關(guān)風(fēng)險。
D.控制制度是否能夠有效降低風(fēng)險。
A.增加監(jiān)控系統(tǒng)和治安人數(shù)。
B.審查保險范圍的充分性。
C.對車輛進行實物盤點并將結(jié)果與財務(wù)部門記錄相核對。
D.將車輛存放在安全的場所,開走和返回都要經(jīng)過保管員的批準。
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