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簡述勞動法律事實的涵義和種類。
以下關于勞動者勞動權利能力和勞動行為能力正確表述是()
《勞動合同法》規(guī)定,企業(yè)職工一方與用人單位通過平等協商,可以就()等事項訂立集體合同。
關于女職工生育享受假期,表述是正確的是()。
簡述違反勞動合同用人單位應承擔哪些責任?
簡述用人單位不能解除勞動合同的情況有哪些?
簡述解除勞動合同的條件和程序是什么?
簡述勞動合同的商定內容包括哪些方面?
簡述我國勞動法律關系雙方的權利和義務。
簡述勞動法律關系產生的法律事實。