韋伯認(rèn)為，理想的行政組織內(nèi)的管理人員應(yīng)當(dāng)做到公私有別。

根據(jù)約翰科特管理理論，以下關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)與管理論述正確的是（）

以下觀點(diǎn)不屬于法約爾管理思想的是（）

以下關(guān)于戰(zhàn)略管理理論之戰(zhàn)略規(guī)劃理論論述正確的是（）

以下關(guān)于雙因素理論論述正確的是（）

以下關(guān)于庫(kù)爾特·勒溫論述錯(cuò)誤的是（）

西蒙認(rèn)為，管理不能只追求效率，也要注意效果。

根據(jù)凱菲的“線性模式”戰(zhàn)略定義，以下論述正確的是（）

沙因的復(fù)雜人假說(shuō)體現(xiàn)了一種權(quán)變觀點(diǎn)。

在美國(guó)，也在法國(guó)，亨利·法約爾生前很長(zhǎng)一段時(shí)間里，其管理思想并沒(méi)有引起人們足夠重視。