A.鏈?zhǔn)綔贤?br />
B.環(huán)式溝通
C.輪式溝通
D.全通道式溝通
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A.高工作低關(guān)系的情況
B.高工作高關(guān)系的情況
C.低工作高關(guān)系的情況
D.低工作低關(guān)系的情況
A.適應(yīng)性強(qiáng)
B.易造成組織窒息
C.彈性差
D.適應(yīng)性弱
A.職工對(duì)企業(yè)作用很大
B.領(lǐng)導(dǎo)對(duì)企業(yè)的作用很大
C.職工對(duì)企業(yè)的作用更關(guān)鍵
D.領(lǐng)導(dǎo)對(duì)企業(yè)的作用更關(guān)鍵
A.創(chuàng)新原則
B.例外原則
C.集權(quán)原則
D.分權(quán)原則
A.要強(qiáng)化計(jì)劃、組織職能,弱化領(lǐng)導(dǎo)和控制職能
B.要強(qiáng)化計(jì)劃、組織和控制職能,弱化領(lǐng)導(dǎo)職能
C.要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、控制職能,弱化計(jì)劃職能
D.要強(qiáng)化組織、控制職能,弱化計(jì)劃、領(lǐng)導(dǎo)職能
最新試題
社會(huì)經(jīng)濟(jì)學(xué)觀點(diǎn)贊成企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,理由是()。
以下屬于差異化戰(zhàn)略實(shí)施方式的是()
企業(yè)在選擇招聘方式時(shí)需要考慮的因素是()
下列不屬于有限理性決策的假定前提的是()
某企業(yè)制定的目標(biāo)是“在本會(huì)計(jì)年度終實(shí)現(xiàn)投資收益率10%”,這一目標(biāo)更能說(shuō)明目標(biāo)的哪一個(gè)性質(zhì)?()
在對(duì)組織進(jìn)行微觀環(huán)境分析時(shí),需重點(diǎn)考慮的兩個(gè)因素是()
如果按照計(jì)劃的明確性標(biāo)準(zhǔn)分類,“銷(xiāo)售部經(jīng)理打算使企業(yè)銷(xiāo)售額在未來(lái)6個(gè)月中增長(zhǎng)15%”,這種計(jì)劃是()
傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)學(xué)觀點(diǎn)反對(duì)企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,理由是()。
以下屬于戰(zhàn)術(shù)計(jì)劃的是()
隨著下屬成熟度由稍成熟轉(zhuǎn)向較成熟,領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格應(yīng)做下列哪一種調(diào)整?()