行政組織績效管理過程需要對各種資源進行整合，需要整合的資源包括（）

目標管理理論受到來自于（）等學者的質(zhì)疑和批判。

現(xiàn)代化是發(fā)展理論中比較難把握的概念，現(xiàn)代化是人類在資本主義階段多形成的以工業(yè)化和城市化為主要內(nèi)容的資本主義發(fā)展城市化和工業(yè)化的歸納。

行政組織決策機制一般由（）、實施計劃和決策監(jiān)控五個部分構(gòu)成。

按照目標內(nèi)容涉及的對象為標準，行政組織目標分為（）

關(guān)于國家政府的起源，亞里士多德認為，國家是一種人的合作關(guān)系共同體，它具有人們遵從的權(quán)威性，保證國民利益的實現(xiàn)。

行政組織責任管理制度建設(shè)的內(nèi)容包括（）

下列選項屬于行政組織建設(shè)目標涉及的對象有（）

政組織目標管理結(jié)果的分析中，屬于外因的有（）

下列關(guān)于倫理與制度區(qū)別的描述正確的有（）