A.企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與年度經營計劃 B.部門職責與工作分析 C.績效溝通與改進 D.以上三項
A.適用于對未來的工作潛力做出預測 B.適用于對現時的工作能力做出預測 C.適用于考評可以通過單一的方法或程序化的方式實現績效標準或績效目標的崗位 D.適用于考評那些可以通過多種方法達到績效標準或目標的崗位
A.硬指標 B.軟指標 C.行為指標 D.結果指標