A、造勢(shì)
B、借勢(shì)
C、乘勢(shì)
D、趨勢(shì)
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A、下屬是否接受命令
B、管理者所在的層次
C、命令是否符合組織目的
D、違背命令是否受懲罰
A、領(lǐng)導(dǎo)才能與生俱來(lái)
B、玉不琢不成器
C、這個(gè)人具有帝王相
D、英雄造時(shí)世
A、龍頭
B、火箭頭
C、領(lǐng)頭雁
D、山峰
有學(xué)者提出了選拔管理者的四條基本標(biāo)準(zhǔn)是:①知識(shí)(knowledge);②技巧(how to do);③思維(how to think);④態(tài)度(how to be)。你認(rèn)為在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,在所有權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán)分離的公司中,選拔高層管理人員應(yīng)著重考慮其中哪些方面?()
A、①和②
B、①和③
C、②和③
D、③和④
A、不好說,企業(yè)應(yīng)當(dāng)廣納賢才,而不必拘泥于學(xué)歷、文憑;但企業(yè)的政策也不應(yīng)違背
B、不應(yīng)該,此人雖自學(xué)成才,但畢竟沒有經(jīng)過學(xué)校的系統(tǒng)教育,必定在有些方面是有所欠缺的
C、只要其他條件符合企業(yè)的要求,企業(yè)就可以考慮錄用,而不必過分注重文憑;這樣也不一定就是不符合企業(yè)的政策
D、應(yīng)該,政策是死的,人是活的
最新試題
組織應(yīng)該如何面對(duì)所處的環(huán)境?()
企業(yè)應(yīng)對(duì)經(jīng)營(yíng)環(huán)境的基本方法包括哪些?()
預(yù)算控制可能帶來(lái)的負(fù)面影響包括()。
計(jì)劃工作中的預(yù)算編制屬于下列哪些目標(biāo)的體現(xiàn)?()
要形成和建設(shè)組織文化,領(lǐng)導(dǎo)者最關(guān)鍵的舉措有哪些?()
公司業(yè)務(wù)范圍不斷擴(kuò)大,在調(diào)整組織結(jié)構(gòu)時(shí),CEO應(yīng)該注意()。
在研究買方時(shí),需要考察買方在以下哪兩個(gè)方面的因素?()
波特五力模型主要分析了企業(yè)外部環(huán)境中的哪些因素?()
某互聯(lián)網(wǎng)公司的組織文化以員工個(gè)性尊重而非集體主義為導(dǎo)向,這主要受哪些因素影響?()
某餐飲企業(yè)進(jìn)行內(nèi)部環(huán)境分析時(shí),需要重點(diǎn)考察以下哪些方面?()