問(wèn)答題簡(jiǎn)述制定工資等級(jí)表的步驟。
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)者的工種與崗位、工作地點(diǎn)和場(chǎng)所通常在勞動(dòng)合同的()中加以約束。
A.法定條款
B.約定條款
C.專(zhuān)項(xiàng)協(xié)議
D.補(bǔ)充協(xié)議
2.單項(xiàng)選擇題下列引起員工辭職的原因中,屬于外部環(huán)境的有()
A.工作上的原因
B.新的工作的吸引
C.待遇上的原因
D.組織政策的原因
3.單項(xiàng)選擇題講義法屬于與()培訓(xùn)相適應(yīng)的培訓(xùn)方法。
A.技能
B.知識(shí)
C.創(chuàng)造性
D.解決問(wèn)題能力
4.單項(xiàng)選擇題下列屬于與勞動(dòng)過(guò)程有關(guān)的職業(yè)危害因素是()
A.廠房低矮
B.空氣不清潔
C.噪聲污染嚴(yán)重
D.勞動(dòng)強(qiáng)度過(guò)大
5.單項(xiàng)選擇題經(jīng)濟(jì)學(xué)通常把為了創(chuàng)造物質(zhì)財(cái)富而投入生產(chǎn)過(guò)程中的一切要素,稱(chēng)為()
A.能源
B.資源
C.資財(cái)
D.財(cái)富
最新試題
間接成本在()表現(xiàn)為員工與管理人員缺乏相互信任和尊重,工作上不配合、互相防范。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
利用資源需求模型核算培訓(xùn)成本是一種按照培訓(xùn)的橫向、縱向作業(yè)流程核算企業(yè)培訓(xùn)成本的()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下不屬于非定額時(shí)間的是()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
人力資源管理費(fèi)用核算的要求可以分為幾類(lèi)?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在崗培訓(xùn)有幾個(gè)步驟?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在企業(yè)單位中,勞動(dòng)關(guān)系管理主要包括()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
()是借助某種外在力量,對(duì)人施加影響和壓力,迫使人產(chǎn)生變壓力為自覺(jué)行為的動(dòng)力。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
校園招聘的方式不包括()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
()是績(jī)效信息收集的基礎(chǔ)。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
有理想目標(biāo),并認(rèn)定未來(lái)一定比現(xiàn)在更美好,是屬于有領(lǐng)袖魅力的管理者中的()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題