單項選擇題人力資源戰(zhàn)略目標是指企業(yè)通過實施人力資源戰(zhàn)略，在人力資源的吸引、開發(fā)、使用等方面達到的績效。人力資源戰(zhàn)略目標不包括（）
A、環(huán)境目標
B、配置目標
C、計劃目標
D、職能目標
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1.單項選擇題制定人力資源戰(zhàn)略的基本過程與其他職能戰(zhàn)略的基本步驟類似，制定人力資源戰(zhàn)略的第一步是（）
A、環(huán)境分析
B、識別關鍵問題
C、選擇合適的人力資源戰(zhàn)略模式
D、擬定備選方案
2.單項選擇題新經濟時代人力資源戰(zhàn)略管理需要與企業(yè)戰(zhàn)略有效銜接。以下不是將人力資源管理與企業(yè)戰(zhàn)略結合的是（）
A、戰(zhàn)略層面
B、員工層面
C、管理層面
D、運作層面
3.單項選擇題用同一種語言記錄的信息、平等的就業(yè)機會，也是最常見的表現，即（）
A、法律標準化
B、文化標準化
C、管理標準化
D、制度標準化
4.單項選擇題環(huán)境從整體上對企業(yè)經營管理產生影響，并在更加專業(yè)化的層面上與公司個性化的小環(huán)境相關聯。如公共部門和私營部門之間的變化、通貨膨脹、從生產型企業(yè)向服務行業(yè)的轉化等，即（）
A、社會生活層面
B、技術上的變革
C、經濟結構上的變革
D、政治法律層面
5.單項選擇題許多在行業(yè)中領先的公司很重視制定有效的人力資源戰(zhàn)略，人力資源經理最關心的不包括（）
A、戰(zhàn)略分析
B、戰(zhàn)略制定
C、戰(zhàn)略實施
D、戰(zhàn)略決策
最新試題
工會為了切實保障勞動者的合法權益，將會在（）方面發(fā)揮重要作用。
題型：多項選擇題
企業(yè)戰(zhàn)略管理的計劃過程包括（）等內容。
題型：多項選擇題
企業(yè)人力資源管理的職能包括（）等。
題型：多項選擇題
戰(zhàn)略性人力資源管理兼收并蓄了多種學科，包括（）等。
題型：多項選擇題
獨特性產品競爭策略的具體形式是（）。
題型：多項選擇題
在采取人力資源吸引策略的企業(yè)中，員工績效評估具有的特點是（）。
題型：多項選擇題
企業(yè)文化是（）。
題型：多項選擇題
投資策略的特點是（）。
題型：多項選擇題
企業(yè)內部環(huán)境和條件包括（）。
題型：多項選擇題
為有效地配合企業(yè)創(chuàng)新策略實施，采取人力資源投資策略的企業(yè)采取的措施是（）。
題型：多項選擇題