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單項選擇題根據《中國郵政儲蓄銀行關鍵崗位人員輪換和強制休假暫行辦法（2013年修訂版）》規(guī)定，強制休假期間享受在崗時工資標準（）的比例計發(fā)。經查實有違法，違紀或違規(guī)行為的，按相關法律規(guī)定的法規(guī)和在有關規(guī)定處理。

A.50%
B.80%
C.100%
D.150%

1.單項選擇題根據《中國郵政儲蓄銀行關鍵崗位人員崗位輪換和強制個假暫行辦法（2013修訂版）》規(guī)定，強制休假的時間根據崗位性質與風險程度確定，原則上不少于（）個工作日。

A.3
B.4
C.5
D.6

2.單項選擇題根據《中國郵政儲蓄銀行關鍵崗位輪換和強制休假暫行辦法（2013年修訂版）》規(guī)定，強制休假期間享受在崗時工資標準（）的比例計發(fā)。經查實有違法、違紀或違規(guī)行為的，按相關法律法規(guī)和有關規(guī)定處理。

A.0.5
B.0.8
C.1
D.1.5

3.單項選擇題根據《中國郵政儲蓄網點合規(guī)檢查管理辦法（試行）》規(guī)定，未設立二級分行和一級支的一級分行，由一級分行對所轄網點至少（）檢查一次。

A.每年
B.每半年
C.每季度
D.每月

4.單項選擇題根據《郵政金融資金案件責任查究規(guī)定》，對失職人員的責任查究包括行政處理和經濟賠償，其中經濟賠償金額可從責任人工資收入中扣除，但每月扣除的部分不得超過責任人上一年度收入月平均數的（）。

A.0.05
B.0.1
C.0.2
D.0.5

5.單項選擇題根據《商業(yè)銀行合規(guī)風險管理指引》規(guī)定，（）依法對商業(yè)合規(guī)風險管理實施監(jiān)管，檢查和評價商業(yè)銀行合規(guī)風險管理的有效性。

A.人民銀行
B.銀監(jiān)會
C.外匯管理局
D.銀行業(yè)協會