A、協(xié)商，必須及時(shí)
B、建議，必須
C、協(xié)商，及時(shí)
D、建議，必須及時(shí)
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A.有關(guān)單位
B.有關(guān)方面
C.單位
D.被調(diào)查方
A、工會(huì)應(yīng)當(dāng)
B、工會(huì)可以
C、工會(huì)必須
D、必須有工會(huì)
A、財(cái)產(chǎn)；工會(huì)使用；侵犯、挪用和任意調(diào)撥
B、經(jīng)費(fèi)；工會(huì)所有；侵占、挪用和任意調(diào)撥
C、財(cái)產(chǎn)；工會(huì)使用；侵占、挪用和任意調(diào)撥
A.法律咨詢服務(wù)
B.法律服務(wù)
C.律師服務(wù)
D.法律咨詢
A、獨(dú)立，互不干涉內(nèi)部事務(wù)
B、獨(dú)立，互不干涉
C、自主，互惠互利
D、自主，互不干涉內(nèi)部事務(wù)
最新試題
新形勢(shì)下中國(guó)工會(huì)的工作方針是組織起來(lái)、切實(shí)維權(quán)。
女工家屬安全協(xié)管工作要打造的安全鏈環(huán)是“家庭——職工——企業(yè)——家庭”。
工資集體協(xié)商中，職工一方可提出協(xié)商要求。
晉煤集團(tuán)“數(shù)字工會(huì)”從2005年開(kāi)始研發(fā)建設(shè)，目前，已經(jīng)建設(shè)完成“工會(huì)網(wǎng)站、OA辦公系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)、工作績(jī)效管理系統(tǒng)、視頻會(huì)議系統(tǒng)、工會(huì)財(cái)務(wù)電算化系統(tǒng)、職工電子書(shū)屋”等七大系統(tǒng)。
工作人員無(wú)論到何地出差，出租車(chē)費(fèi)用原則上不予報(bào)銷(xiāo)，特殊情況應(yīng)寫(xiě)明原因，經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，財(cái)務(wù)部門(mén)審核后予以報(bào)銷(xiāo)。
安全生產(chǎn)責(zé)任制是企業(yè)勞動(dòng)保護(hù)管理制度的核心。
工作人員出差期間，因游覽或非因工作需要的參觀而開(kāi)支的一切費(fèi)用均由個(gè)人自理。
職工代表大會(huì)的決議、決定必須認(rèn)真執(zhí)行，職工代表大會(huì)在其職權(quán)內(nèi)決定的事項(xiàng)，非經(jīng)職工代表大會(huì)同意，個(gè)人可以修改。
工會(huì)工作的生命線是密切聯(lián)系職工群眾。
女工家屬安全協(xié)管工作亦稱為安全生產(chǎn)第一道防線。