A.破產(chǎn)企業(yè)距離退休年齡不足5年的職工,經(jīng)本人申請,可以提前退休
B.破產(chǎn)企業(yè)中因工部分致殘可作為離退休職工安置
C.破產(chǎn)企業(yè)中從事特殊工種,符合提前退休條件的,可以在執(zhí)行特殊工種提前5年退休的政策的基礎(chǔ)上再享受破產(chǎn)企業(yè)提前5年退休的政策,即可提前10年退休
D.破產(chǎn)企業(yè)中因工致殘或患嚴(yán)重職業(yè)病、全部或者大部分喪失勞動能力的職工,可作為離退休職工安置
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A.先調(diào)整后移交的原則
B.先移交后調(diào)整的原則
C.移交后實(shí)行省級管理
D.從1998年1月l日起,統(tǒng)一按11%建立職工基本養(yǎng)老保險個人賬戶
A.調(diào)整范圍一般截至上年度末已經(jīng)離退休人員
B.調(diào)整幅度一般為當(dāng)?shù)芈毠ど弦荒甓绕骄べY增長率的40%-60%
C.調(diào)整幅度一般為當(dāng)?shù)芈毠ど弦荒甓绕骄べY增長率的70%-80%
D.堅(jiān)持向退休時間早、待遇水平偏低的退休群體傾斜的原則
A.加快地級統(tǒng)籌向省級統(tǒng)籌的過渡
B.擴(kuò)大養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌覆蓋面
C.理順省級統(tǒng)籌管理體制
D.規(guī)范省級統(tǒng)籌項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)
A.有利于全國基本養(yǎng)老保險制度的統(tǒng)一
B.是充分發(fā)揮養(yǎng)老保險基金統(tǒng)籌互濟(jì)功能的需要
C.普遍提高退休養(yǎng)老金待遇水平
D.能夠有效地防止養(yǎng)老保險基金被違規(guī)挪用
E.可以使基金得到合理積累
A.排除法
B.估值修正法
C.放大法
D.抽樣統(tǒng)計(jì)法
A.從事井下、高溫工作滿9年
B.從事井下、高溫工作滿10年
C.從事高空和特別繁重體力勞動工作累計(jì)滿9年
D.從事高空和特別繁重體力勞動工作累計(jì)滿10年
A.男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女干部年滿55周歲
B.從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作,達(dá)到一定年限的,男年滿55周歲,女年滿45周歲
C.因病或非因工致殘經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)完全喪失勞動能力的,男年滿50周歲,女年滿45周歲
D.破產(chǎn)企業(yè)男年滿55周歲,女工人年滿45周歲,女干部年滿50周歲
A.不繳納養(yǎng)老保險費(fèi)
B.不再計(jì)算繳費(fèi)年限
C.個人賬戶不保留
D.受刑事處罰或勞動教養(yǎng)前的實(shí)際繳費(fèi)年限予以承認(rèn)
A.職工在職期間死亡時,繼承額為個人賬戶儲存額的全部本息
B.職工在職期間死亡時,繼承額為其死亡時個人賬戶全部儲存額中的個人繳費(fèi)部分本息
C.退休人員死亡時,繼承額為個人賬戶余額中的個人繳費(fèi)部分本息
D.退休人員死亡時,繼承額為其退休時個人賬戶儲存額中的個人繳費(fèi)部分本息
A.基礎(chǔ)性養(yǎng)老金
B.個人賬戶養(yǎng)老金
C.過渡性養(yǎng)老金
D.統(tǒng)籌外項(xiàng)目
最新試題
重新就業(yè)再失業(yè),失業(yè)保險繳費(fèi)時間重新算,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限與前次失業(yè)應(yīng)當(dāng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的期限合并計(jì)算,最長不超過()。
在工作時間和工作崗位,突發(fā)急病在()小時之內(nèi)搶救無效死亡的視同工傷。
從2006年1月1日起,基本養(yǎng)老保險個人賬戶的規(guī)模統(tǒng)一由本人繳費(fèi)工資的11%調(diào)整為(),全部由個人繳費(fèi)形成,單位繳費(fèi)不再劃人個人賬戶。
()屬于不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷。
下列醫(yī)療費(fèi)用不納入基本醫(yī)療保險基金支付范圍的有()。
根據(jù)規(guī)定,可以享受生育津貼的情形包括()。
在工作期間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或在()小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的,視同工傷。
因履行企業(yè)年金合同發(fā)生爭議的,當(dāng)事人可以()。
工傷職工有()情形的,停止享受工傷保險待遇。
建立企業(yè)年金的原則有()。