你負(fù)責(zé)組織一次非常重要的會議，會議馬上要開始了，然而一個很關(guān)鍵領(lǐng)導(dǎo)沒到，你怎么辦？

智聯(lián)招聘展開一項針對于大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的調(diào)查。結(jié)果顯示，排在第一的不是電子類金融類而是煎餅攤兒。對此你有什么看法？

你們單位為提高員工業(yè)務(wù)素質(zhì)，專門對員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，但一次培訓(xùn)時，領(lǐng)導(dǎo)來視察發(fā)現(xiàn)很多人低頭玩手機，領(lǐng)導(dǎo)批評了你，你作為培訓(xùn)會負(fù)責(zé)人，你怎么處理？

你們單位準(zhǔn)備到基層開展“下基層，送溫暖”活動，領(lǐng)導(dǎo)讓你來負(fù)責(zé)此次活動，你怎么做？

領(lǐng)導(dǎo)安排給你一項工作，你完成的很好，但是同事認(rèn)為你搶了他的功勞，你將如何處理？

領(lǐng)導(dǎo)交給你一項活動，主題：抗戰(zhàn)七十周年，讀書分享會，怎么組織？

單位組織一個艾滋病知識以及關(guān)愛艾滋病患者的宣傳活動，在市政府廣場上舉行，如果你是組織者，你應(yīng)該怎么進(jìn)行組織？

你負(fù)責(zé)一個項目，由于領(lǐng)導(dǎo)給了你有誤的數(shù)據(jù)，造成了嚴(yán)重的經(jīng)濟損失，在總結(jié)會議上你受到了嚴(yán)肅的批評，請問你怎么辦？

如果你是窗口單位工作人員，臨近中午下班，還有很多辦事的人，而且在大廳抱怨工作效率低，領(lǐng)導(dǎo)交由你妥善處理，你怎么處理？

某地舉辦大型招聘會，某些企業(yè)為了滿足當(dāng)?shù)卣畬τ谡衅笗藬?shù)的硬性要求，雇傭了一些人參加，招聘會看似熱鬧，實際簽約率很低，你怎么看？