多項(xiàng)選擇題心理測試需要測量的心理特征及差異包括()。
A.職業(yè)素質(zhì)
B.職業(yè)能力
C.能力傾
D.興趣
E.動機(jī)
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1.多項(xiàng)選擇題職業(yè)人格類型包括()。
A.常規(guī)型
B.現(xiàn)實(shí)型
C.藝術(shù)型
D.管理型
E.社會型
2.多項(xiàng)選擇題公文筐測試材料涉及的工作包括()等。
A.日常管理
B.人事
C.財(cái)務(wù)
D.市場
E.公共關(guān)系和政策法規(guī)
3.多項(xiàng)選擇題理測試從形式上劃分為()。
A.紙筆測試
B.心理實(shí)驗(yàn)
C.投射測試
D.筆跡測試
E.能力測試
4.多項(xiàng)選擇題高級經(jīng)理人面臨的巨大挑戰(zhàn)是()。
A.決策能力
B.風(fēng)險(xiǎn)與責(zé)任
C.預(yù)知風(fēng)險(xiǎn)
D.判斷風(fēng)險(xiǎn)
E.控制風(fēng)險(xiǎn)
5.多項(xiàng)選擇題理測試要達(dá)到測試的標(biāo)準(zhǔn)化。應(yīng)做到()。
A.題目的標(biāo)準(zhǔn)化
B.施測的標(biāo)準(zhǔn)化
C.評分的標(biāo)準(zhǔn)化
D.解釋的標(biāo)準(zhǔn)化
E.信度的標(biāo)準(zhǔn)化
最新試題
公文筐測試工作必須抓?。ǎ┉h(huán)節(jié)。
題型:多項(xiàng)選擇題
公文筐測試,考官通過觀察被試處理公文的過程,對被試的()作出判斷與評價(jià)。
題型:多項(xiàng)選擇題
公文筐測試對管理人員進(jìn)行測查的角度是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
管理型職業(yè)人格類型的職業(yè)特征包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
沙盤推演測評法評價(jià)階段考察的維度包括()等。
題型:多項(xiàng)選擇題
沙盤推演測評法實(shí)戰(zhàn)模擬的要求是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
人的個性的形成或者說人與人之間的個性差異主要取決于()。
題型:多項(xiàng)選擇題
公文筐測試的不足是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
合理的企業(yè)經(jīng)營決策需要()等多方面的知識。
題型:多項(xiàng)選擇題
職業(yè)人格類型包括()等。
題型:多項(xiàng)選擇題