A、根據(jù)目標進行選擇 B、根據(jù)各分析方法的特點與適用范圍進行選擇 C、根據(jù)員工的素質與管理者的能力與偏好進行選擇 D、根據(jù)崗位的特點進行選擇 E、根據(jù)同行業(yè)的方法進行選擇
A、一個人過去的行為最能預見其未來的行為 B、一葉知秋,通過一個人的行為可以判斷他的思想 C、工作經(jīng)歷比學歷更重要 D、說和做是截然不同的兩回事 E、學歷比工作經(jīng)歷更重要
A、衡量每一項工作任務的標準 B、每一項工作任務應達到的要求內(nèi)容和水平 C、該崗位的工作職責 D、該崗位對任職者的要求 E、關鍵考核指標