單項選擇題比較完善的勞動立法和執(zhí)法對于減少勞動爭議的發(fā)生具有（）的積極意義

A.指導(dǎo)性
B.實踐性
C.間接
D.直接


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1.單項選擇題工資協(xié)議與集體合同相比較（）

A.前者的法律效力大于后者
B.具有同等的法律效力
C.后者的法律效力大于前者
D.法律效力具有不確定性

2.單項選擇題（）是勞動爭議處理應(yīng)當(dāng)遵循的原則之一。

A.保護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益
B.保護(hù)勞動者合法權(quán)益
C.保護(hù)企業(yè)合法權(quán)益
D.當(dāng)事人在適用法律上一律平等

5.單項選擇題（）是勞動衛(wèi)生規(guī)程的主要內(nèi)容之一。

A.壓力容器的安全裝置
B.機(jī)器設(shè)備的安全措施
C.電氣設(shè)備的安全措施
D.職業(yè)病防治

6.單項選擇題仲裁調(diào)解書送達(dá)當(dāng)事人且當(dāng)事人簽收并不反悔的，仲裁調(diào)解書送達(dá)之日起的（）即發(fā)生法律效力。

A.15日內(nèi)不向人民法院起訴的
B.30日內(nèi)不向人民法院起訴的
C.當(dāng)日
D.60日內(nèi)不向人民法院起訴的

7.單項選擇題員工溝通分析中，除了壓力分析外，還應(yīng)進(jìn)行（）

A.責(zé)任分析
B.制度分析
C.挫折分析
D.工作分析

8.單項選擇題我國勞動爭議仲裁制度實行一個裁級一次裁決制度，一次裁決為（）

A.終局裁決
B.訴訟準(zhǔn)備條件
C.申請復(fù)議準(zhǔn)備條件
D.二次裁決的必經(jīng)程序