單項(xiàng)選擇題戰(zhàn)略性計(jì)劃一般由()負(fù)責(zé)制定。

A.董事會(huì)
B.高層管理人員
C.中層管理人員
D.基層管理人員


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2.單項(xiàng)選擇題斯金納的“操作條件反射論”、海利的“歸因理論”等激勵(lì)理論屬于()。

A.過程型激勵(lì)理論
B.行為改造理論
C.內(nèi)容型激勵(lì)理論
D.復(fù)雜激勵(lì)理論

4.單項(xiàng)選擇題參謀人員的主要職能是()。

A.執(zhí)行和監(jiān)督
B.決策和指揮
C.咨詢、建議和指導(dǎo)
D.監(jiān)督和控制

5.單項(xiàng)選擇題()是社會(huì)組織動(dòng)力機(jī)制中最基本的力量。

A.物質(zhì)驅(qū)動(dòng)
B.利益驅(qū)動(dòng)
C.法制驅(qū)動(dòng)
D.精神驅(qū)動(dòng)

最新試題

公司業(yè)務(wù)范圍不斷擴(kuò)大,在調(diào)整組織結(jié)構(gòu)時(shí),CEO應(yīng)該注意()。

題型:多項(xiàng)選擇題

企業(yè)應(yīng)對(duì)經(jīng)營(yíng)環(huán)境的基本方法包括哪些?()

題型:多項(xiàng)選擇題

預(yù)算控制的功能包括()。

題型:多項(xiàng)選擇題

小剛所在公司實(shí)現(xiàn)了快速增長(zhǎng),組織規(guī)模不斷擴(kuò)大。為加強(qiáng)對(duì)各部門的管理,CEO增加了管理層級(jí)數(shù)量,這種做法體現(xiàn)了組織規(guī)模大小會(huì)影響()。

題型:多項(xiàng)選擇題

要形成和建設(shè)組織文化,領(lǐng)導(dǎo)者最關(guān)鍵的舉措有哪些?()

題型:多項(xiàng)選擇題

某公司CEO希望提高決策效率,為此在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)()。

題型:多項(xiàng)選擇題

以下哪些表述符合目標(biāo)的時(shí)間性特征?()

題型:多項(xiàng)選擇題

張經(jīng)理發(fā)現(xiàn)他直接管理的員工人數(shù)過多,超過了他的管理能力。為此,張經(jīng)理決定重新調(diào)整部門,這反映了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)需要考慮()。

題型:多項(xiàng)選擇題

分析組織內(nèi)部環(huán)境時(shí),需要考察哪些方面的因素?()

題型:多項(xiàng)選擇題

制定計(jì)劃時(shí)預(yù)測(cè)前提條件屬于下列哪些計(jì)劃步驟?()

題型:多項(xiàng)選擇題