A.加強(qiáng)針對(duì)性
B.增強(qiáng)規(guī)范性
C.注意便捷性
D.提高寫作質(zhì)量
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.調(diào)整控制方法
B.調(diào)整行動(dòng)，使行動(dòng)與計(jì)劃相符
C.調(diào)整計(jì)劃，使計(jì)劃與行動(dòng)相符
D.既調(diào)整計(jì)劃又調(diào)整行動(dòng)，使二者重新取得一致
A.變革型領(lǐng)導(dǎo)
B.特性理論
C.行為理論
D.情景理論
A.影響管理目標(biāo)的直接因素
B.出現(xiàn)偏差的可能性大的因素
C.直接決定工作成效的重點(diǎn)因素
D.能使控制最有效又最經(jīng)濟(jì)的因素
A.權(quán)威性
B.規(guī)范性
C.強(qiáng)制性
D.穩(wěn)定性
A.微觀控制
B.行政控制
C.經(jīng)濟(jì)分析
D.其他特殊控制技術(shù)
最新試題
在研究買方時(shí)，需要考察買方在以下哪兩個(gè)方面的因素？（）
下列哪些屬于計(jì)劃工作的基本程序？（）
李經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工積極性，為此他在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)（）。
要形成和建設(shè)組織文化，領(lǐng)導(dǎo)者最關(guān)鍵的舉措有哪些？（）
制定計(jì)劃時(shí)對(duì)過去進(jìn)行研究，可以采用的方法包括（）
以下哪些描述是關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)者與管理者的關(guān)系的？（）
李經(jīng)理認(rèn)為員工個(gè)人能力不同，需要區(qū)別對(duì)待，為此他在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)（）。
社群控制的主要特征包括（）。
張經(jīng)理發(fā)現(xiàn)他直接管理的員工人數(shù)過多，超過了他的管理能力。為此，張經(jīng)理決定重新調(diào)整部門，這反映了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)需要考慮（）。
公司業(yè)務(wù)范圍不斷擴(kuò)大，在調(diào)整組織結(jié)構(gòu)時(shí)，CEO應(yīng)該注意（）。