單項選擇題以下對跨文化團隊的顯在劣勢描述錯誤的一項是().

A.跨文化團隊的成員的價值觀可能會有相當大的差別
B.跨文化團隊成員間很難建立信任
C.跨文化團隊中的多文化團隊易出現(xiàn)“團隊分裂”的現(xiàn)象
D.跨文化團隊中的雙文化團隊的工作績效往往低于其他兩類的團隊


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1.單項選擇題公司運營的角度,使用跨文化團隊的潛在優(yōu)勢表述錯誤的一項是().

A.使公司獲得更多的市場占有率
B.降低費用,提高生產(chǎn)效率
C.雇傭不同文化群體的員工,會在很大程度上改變社會文化
D.有效地避免公司員工間的內(nèi)部矛盾

2.單項選擇題以下選項中不屬于NipporicaAssociates設(shè)計的跨文化團隊建設(shè)步驟的一項是()

A.團隊成員分享成果
B.文化的建立
C.單文化團隊問題解決
D.跨文化團隊的問題解決

3.單項選擇題以下關(guān)于多文化團隊的描述不正確的一項是().

A.在多文化團隊中,起碼會有數(shù)量相當?shù)膩碜?個或者3個以上文化的成員
B.這個團隊可以不帶自我意識地工作,能用很多不同的方法在一起共同工作
C.多文化團隊存在超越單文化團隊的極大潛力
D.多文化團隊的績效滿意度與單文化團隊和雙文化團隊相比最低

4.單項選擇題以下的選項中對象征性文化團隊描述正確的一項是().

A.該團隊中的成員通常都有著非常公平的晉升機會
B.如果少數(shù)文化成員想在團隊中有一席之地,必須要比其他成員優(yōu)秀
C.象征性文化成員在團隊中比其他文化的成員壓力大
D.在團隊中,象征性文化成員只能退出競爭,躲在背后扶持他人

5.單項選擇題以下的選項中不屬于跨文化團隊類型的一項是().

A.象征性文化團隊
B.交叉文化團隊
C.雙文化團隊
D.多文化團隊