多項(xiàng)選擇題潛能評價(jià)中心主要用于()提升的可能性評價(jià)。

A.專業(yè)人員
B.操作人員
C.基層人員
D.管理人員
E.技術(shù)人員


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1.單項(xiàng)選擇題職業(yè)生涯錨的類型中，（）職業(yè)錨員工的驅(qū)動(dòng)力和價(jià)值觀是追求安全、穩(wěn)定的職業(yè)前途。

A.安全穩(wěn)定型
B.自主獨(dú)立型
C.創(chuàng)造型
D.技術(shù)/職能能力型

2.單項(xiàng)選擇題一個(gè)不得不作出選擇的時(shí)候，他/她無論如何都不會放棄的職業(yè)生涯中的那種至關(guān)重要的東西和價(jià)值觀稱為()。

A.職業(yè)生涯管理
B.職業(yè)生涯通道
C.職業(yè)生涯發(fā)展階段
D.職業(yè)生涯錨

3.單項(xiàng)選擇題在霍蘭德的“職業(yè)興趣類型理論”中，與現(xiàn)實(shí)型差異最大的是()。

A.研究型
B.藝術(shù)型
C.社會型
D.企業(yè)型

4.單項(xiàng)選擇題具有分析能力、人際溝通能力和情緒控制能力的強(qiáng)強(qiáng)組合特點(diǎn)的職業(yè)生涯錨是（）。

A.技術(shù)／職能能力型
B.管理能力型
C.自主獨(dú)立型
D.創(chuàng)造型

5.單項(xiàng)選擇題下列關(guān)于培訓(xùn)與開發(fā)決策分析的表述錯(cuò)誤的是()。

A.只有B-S>C時(shí)，培訓(xùn)與開發(fā)才會提高組織的利潤
B.培訓(xùn)與開發(fā)是一種開支或一項(xiàng)員工福利
C.培訓(xùn)與開發(fā)的預(yù)算經(jīng)常落后于經(jīng)營戰(zhàn)略計(jì)劃
D.管理層不愿意做那些難于衡量或反饋周期長的培訓(xùn)與開發(fā)投資