A.計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、決策、控制
B.計(jì)劃、決策、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制
C.領(lǐng)導(dǎo)、決策、計(jì)劃、組織、控制
D.領(lǐng)導(dǎo)、決策、控制、計(jì)劃、組織
E.決策、組織、計(jì)劃、領(lǐng)導(dǎo)、控制
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A.科護(hù)士長(zhǎng)
B.護(hù)士長(zhǎng)
C.主任護(hù)師
D.主管護(hù)師
E.護(hù)師
A.權(quán)力性影響力
B.高尚的道德品質(zhì)
C.高深的資歷
D.非權(quán)力性影響力
E.廣博的知識(shí)
最新試題
護(hù)理管理中常用的控制方法有()
歸因理論中,人們解釋成功或失敗時(shí)知覺(jué)到的主要原因是()
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目前,我國(guó)院內(nèi)部護(hù)理管理的施控系統(tǒng)的常見(jiàn)類(lèi)型是()
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西拉季等人認(rèn)為,影響組織設(shè)計(jì)的主要因素有()
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下列排班方式中能表現(xiàn)出較高的自主性及工作滿意度,并提高士氣的是()
下列不是護(hù)理成本核算原則的是()