A.貝塔朗菲
B.沙因
C.巴赫
D.麥克爾.漢默
E.孔茨
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A.卡斯特
B.張?zhí)m霞
C.克萊頓.奧爾德弗
D.羅德.孔茨
E.赫茨伯格
A.羅德·孔茨
B.赫茨伯格
C.克萊頓?奧爾德弗
D.張?zhí)m霞
E.卡斯特
A.傳統(tǒng)管理階段
B.科學(xué)管理階段
C.近代管理階段
D.古典管理階段
E.行為管理階段
A.傳統(tǒng)管理階段
B.科學(xué)管理階段
C.近代管理階段
D.行為管理階段
E.古典管理階段
A.傳統(tǒng)管理階段
B.科學(xué)管理階段
C.近代管理階段
D.古典管理階段
E.行為管理階段
A.法約爾
B.韋伯
C.卡斯特
D.泰勒
E.梅奧
A.一級醫(yī)療事故
B.二級醫(yī)療事故
C.三級醫(yī)療事故
D.四級醫(yī)療事故
E.五級醫(yī)療事故
A.科學(xué)性
B.準(zhǔn)確性
C.簡明性
D.統(tǒng)一性
E.合法性
A.同級評價(jià),越級評價(jià)
B.滿意度,同級評價(jià)
C.抽樣調(diào)查,上級評價(jià)
D.隨機(jī)抽樣評價(jià),越級評價(jià)
E.滿意度,抽樣調(diào)查
A.醫(yī)護(hù)人員比例
B.護(hù)理單元設(shè)置
C.儀器
D.環(huán)境
E.質(zhì)量控制組織結(jié)構(gòu)
最新試題
護(hù)理管理中常用的控制方法有()
組織的概念具有四層含義()
西拉季等人認(rèn)為,影響組織設(shè)計(jì)的主要因素有()
組織的基本類型有()
組織文化的涵義包括()
300張床位以下的醫(yī)院,病床與工作人員的比例為()
組織管理能力可從以下幾方面努力()
人是具有多種需要的復(fù)雜的“社會(huì)人”是生產(chǎn)力發(fā)展最活躍的因素是什么原理的思想基礎(chǔ)()
不屬于接收者障礙的是()
當(dāng)沖突雙方勢均力敵,爭執(zhí)不下,可以采用的策略有()