A.年齡16至60周歲
B.身體健康
C.持有有效旅行證件
D.有確定的聘用單位
E.從事國家規(guī)定的職業(yè)(技術工種)的,應當按照國家有關規(guī)定,具有相應的資格證明
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A.由我國政府直接出資聘請的外籍專業(yè)技術和管理人員
B.經(jīng)文化部批準持有《臨時營業(yè)演出許可證》進行營業(yè)性文藝演出的外國人
C.由企業(yè)出資聘請,具有國際權威技術管理部門確認的高級技術職稱的外籍專業(yè)技術人員,并持有外國專家局簽發(fā)的《外國專家證》的外國人
D.由事業(yè)單位出資聘請,具有本國行業(yè)協(xié)會確認的特殊技能資格證書的外籍管理人員,并持有外國專家局簽發(fā)的《外國專家證》的外國人
E.持有《外國人在中華人民共和國從事海上石油作業(yè)準許證》從事海上石油作業(yè)、不需登陸、有特殊技能的外籍勞務人員
A.年滿16周歲,身體健康
B.有確定的聘用單位
C.無犯罪記錄
D.具有從事其工作所必需的專業(yè)技能和相應的工作經(jīng)歷
E.持有有效護照或能代替護照的其他國際旅行證件
A.有利于維護勞動者的權利
B.鑒別勞動者的個人情況是否真實
C.便于及時調整就業(yè)促進的相關政策
D.掌握人力資源市場的基本情況
E.加強就業(yè)管理
A.以招用人員為名牟取不正當利益
B.扣押被錄用人員的居民身份證
C.以擔保名義向勞動者收取財物
D.招用未滿18周歲的未成年人
E.招用無合法身份證件的人員
A.15日
B.30日
C.2個月
D.3個月
最新試題
老王與大多中國人的價值取向趨同,所以老王的價值取向屬于()
按照相關人格理論,老王的人格類型更傾向于()。
界定某組織某職位上績效優(yōu)秀的人所具有的知識、技能和人格特質的人力資源管理基礎性工具是()。
老王面對挫折,內(nèi)心雖然非常沮喪,但是在領導和下屬面前卻表現(xiàn)得充滿“自信”,老王在認知層面上可能處于()的狀態(tài)。
招聘廣告主要指用來公布招聘信息的,要為應聘者提供一個獲得更多信息的來源。
在引進外國人才時,我國對引進數(shù)量不作限制的人才類型是()。
影響人力資源規(guī)劃的因素,包括內(nèi)部因素和外部因素。
下列選項中,屬于法定用人單位的是()
老洪可選擇的工作分析實施主體是()。
老洪在選擇典型職位時應考慮的因素包括()