A.決定招用勞動(dòng)者的時(shí)間
B.招用勞動(dòng)者的條件
C.招工的數(shù)量
D.工資報(bào)酬待遇
E.使用各種年齡段的勞動(dòng)者
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A.就業(yè)前培訓(xùn)
B.就業(yè)中培訓(xùn)
C.勞動(dòng)預(yù)備制度
D.再就業(yè)培訓(xùn)
E.創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)
A.提供虛假就業(yè)信息
B.為有合法證照的用人單位提供職業(yè)中介服務(wù)
C.偽造、涂改、轉(zhuǎn)讓職業(yè)中介許可證
D.扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其他證件，或者向勞動(dòng)者收取押金
E.其他違反法律、法規(guī)規(guī)定的行為
A.有明確的章程和管理制度
B.有開(kāi)展業(yè)務(wù)必備的固定場(chǎng)所、辦公設(shè)施和一定數(shù)額的開(kāi)辦資金
C.有一定數(shù)量具備相應(yīng)職業(yè)資格的專(zhuān)職工作人員
D.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件
E.海外業(yè)務(wù)關(guān)系
A.婦女
B.少數(shù)民族勞動(dòng)者
C.殘疾人
D.傳染病病原攜帶者
E.退役軍人
A.發(fā)展經(jīng)濟(jì)
B.增加就業(yè)崗位
C.制定積極的就業(yè)方針政策
D.健全和發(fā)展就業(yè)服務(wù)體系
E.減少預(yù)算成本
最新試題
設(shè)立職業(yè)中介機(jī)構(gòu)的需要經(jīng)過(guò)勞動(dòng)行政部門(mén)的批準(zhǔn)，并獲得職業(yè)中介許可證，行政部門(mén)接到申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)自受理申請(qǐng)之日起（）審理完畢。
用人單位在法律規(guī)定范圍內(nèi)，有權(quán)根據(jù)本單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的需要，自主決定招用勞動(dòng)者的時(shí)間、條件、數(shù)量、（）及工資報(bào)酬待遇等
職業(yè)中介機(jī)構(gòu)提供虛假就業(yè)信息，為無(wú)合法證照的用人單位提供職業(yè)中介服務(wù)的，由勞動(dòng)行政部門(mén)或者其他主管部門(mén)責(zé)令改正；有違法所得的，沒(méi)收違法所得，并處（）的罰款
（）是勞動(dòng)者求職、任職、開(kāi)業(yè)和用人單位錄用勞動(dòng)者的主要依據(jù)，也是境外就業(yè)、對(duì)外勞務(wù)合作人員辦理技能水平公證的有效證件
我國(guó)對(duì)特殊就業(yè)群體的促進(jìn)就業(yè)措施不包括（）
縣級(jí)以上人民政府應(yīng)建立（）制度，對(duì)可能出現(xiàn)的較大規(guī)模的失業(yè)，實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制
國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的導(dǎo)向和核心分別是（）
根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，一般企業(yè)要按照職工工資總額的（）足額提取職工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)
職業(yè)中介機(jī)構(gòu)為特定對(duì)象提供（）的，可以按照規(guī)定給予補(bǔ)貼。
我國(guó)法律對(duì)（）提供特殊就業(yè)保護(hù)