A.雇主責任保險的保險費率須根據被保險人的工資總額、工作地址、職業(yè)性質以及被保險人選定的賠償限額來確定
B.對于擴展的附加責任保險，可以在該責任保險基本費率的基礎上按一定比例增加費率，統(tǒng)一計算保險費
C.從事危險工作的雇員與從事一般工作的雇員的費率應該公平，取同一值
D.在簽訂保險單時，保險費是根據被保險人估計的保險期間的工資總額計算的預付保險費交納的
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A.有關法律
B.雇傭合同的要求
C.保險條款
D.保險雙方當事人協(xié)商
A.部分
B.限額
C.無限額
D.全額
A.法律
B.保單
C.行業(yè)
D.國家
A.最高賠償限額
B.平均賠償限額
C.最低賠償限額
D.賠償金額表中規(guī)定的百分比賠付
A.過失責任歸責原則
B.疏忽責任歸責原則
C.嚴格責任歸責原則
D.故意責任歸責原則
最新試題
被保險人根據勞工法或雇用合同對其雇員及有關人員應該承擔經濟賠償責任。這種責任可以通過（）轉嫁。
下列不屬于職業(yè)責任險的除外責任的是（）。
（）的基本責任是保障被保險人在保單有效期間從事所保業(yè)務活動因意外事故對第三者造成的人身傷害（包括疾病、殘疾和死亡）和財產的損害或滅失引起的法律賠償責任。
在雇主責任保險中，附加第三者責任保險，也可以采用單獨的（）保單承保。
由于雇員從事（）的危險程度不同，對不同工作類別或不同工作的保費計算也就很不相同。
最初的產品責任是一種（）。
產品責任保險的保險期限通常為（）年期滿可以續(xù)保。
賠償限額由被保險人根據實際需要提出，經保險人同意后在（）中訂明。
因缺陷產品造成責任事故而導致的罰款以及保單規(guī)定的免賠額都由（）負擔。
雇主責任保險的保險期限一般是（）期，以保險雙方當事人約定的時間為始終。