相關(guān)法是求測驗分數(shù)與效標資料間的相關(guān)，這一相關(guān)系數(shù)稱為效度系數(shù)。根據(jù)變量的不同，可選用的計算方法有（）。

測驗用途不同，編制測驗時的取材范圍以及試題難度等也不盡相同。測驗用途一般包括（）。

主測者的心理測驗專業(yè)理論知識包括（）。

主測者的知識結(jié)構(gòu)是指開展心理測驗工作所必須具備的（）。

心理測驗命題在理解方面的主要要求是（）。

在檢驗一個測驗的效標效度時，難點在于找到合適的效標。因此效標的選擇至關(guān)重要，一個好的效標必須具備（）的條件。

計算區(qū)分度最常用的方法是相關(guān)法。常用的相關(guān)法有（）。

除非"反應(yīng)速度"本身即為重要的研究目標，否則讓受測者有充分的時間反應(yīng)，同時注明每題的答題時間，可以減少（）定勢的影響。

項目的定性分析包括考慮內(nèi)容效度、題目編寫的（）等。

效標效度的主要評估方法有（）。