甲公司某年的2月份發(fā)生下列業(yè)務(wù)：支付稅務(wù)罰款2萬(wàn)元，確認(rèn)債務(wù)重組損失5萬(wàn)元，分?jǐn)傔f延收益10萬(wàn)元，處置專(zhuān)利權(quán)發(fā)生凈損失15萬(wàn)元，確認(rèn)所得稅費(fèi)用20萬(wàn)元。假定不考慮其他因素，甲公司當(dāng)月計(jì)入營(yíng)業(yè)外支出的金額為（）萬(wàn)元。

某企業(yè)2016年度營(yíng)業(yè)收入1000萬(wàn)元，營(yíng)業(yè)成本800萬(wàn)元，管理費(fèi)用為15萬(wàn)元，銷(xiāo)售費(fèi)用20萬(wàn)元，資產(chǎn)減值損失35萬(wàn)元，投資收益為30萬(wàn)元，營(yíng)業(yè)外收入10萬(wàn)元，營(yíng)業(yè)外支出5萬(wàn)元，所得稅費(fèi)用為30萬(wàn)元。假定不考慮其他因素，該企業(yè)2016年的營(yíng)業(yè)利潤(rùn)為（）萬(wàn)元。

針對(duì)事項(xiàng)11.正確的會(huì)計(jì)處理是（）。

下列各項(xiàng)中，屬于工業(yè)企業(yè)現(xiàn)金流量表“經(jīng)營(yíng)活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量”的是（）。

下列各項(xiàng)中，影響利潤(rùn)表中“營(yíng)業(yè)利潤(rùn)”項(xiàng)目的是（）。

下列各項(xiàng)中，會(huì)引起現(xiàn)金流量表“經(jīng)營(yíng)活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量?jī)纛~”項(xiàng)目發(fā)生增減變動(dòng)的是（）。

2014年1月1日，財(cái)政局撥付某企業(yè)300萬(wàn)元補(bǔ)助款（同日到賬），用于購(gòu)買(mǎi)環(huán)保設(shè)備1臺(tái)，并規(guī)定若有結(jié)余，留歸企業(yè)自行支配。2014年2月28日，該企業(yè)購(gòu)入設(shè)備并立即投入使用，購(gòu)置設(shè)備的實(shí)際成本為240萬(wàn)元，使用壽命為5年。根據(jù)資料，企業(yè)從開(kāi)始使用此設(shè)備，每月應(yīng)分配的遞延收益為（）萬(wàn)元。

015年12月31日，某企業(yè)“材料采購(gòu)”總賬科目借方余額為20萬(wàn)元，“原材料”總賬科目借方余額為25萬(wàn)元，“材料成本差異”總賬科目貸方余額為3萬(wàn)元。不考慮其他因素，該企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債表中“存貨”項(xiàng)目期末余額為（）萬(wàn)元。

甲公司2014年度稅前會(huì)計(jì)利潤(rùn)為9900萬(wàn)元，所得稅稅率為25％。甲公司全年實(shí)發(fā)工資、薪金總額為1000萬(wàn)元，職工福利費(fèi)為150萬(wàn)元。經(jīng)查，甲公司當(dāng)年?duì)I業(yè)外支出中有60萬(wàn)元為稅收滯納罰金。假定甲公司全年無(wú)其他納稅調(diào)整因素。稅法規(guī)定，企業(yè)發(fā)生的合理的工資、薪金支出準(zhǔn)予據(jù)實(shí)扣除；企業(yè)發(fā)生的職工福利費(fèi)支出，不超過(guò)工資、薪金總額14％的部分準(zhǔn)予扣除；企業(yè)發(fā)生的稅收滯納金不允許扣除。則甲公司2014年的凈利潤(rùn)為（）萬(wàn)元。

某企業(yè)2014年度利潤(rùn)總額為505萬(wàn)元，其中本年度國(guó)債利息收入8萬(wàn)元，已計(jì)入營(yíng)業(yè)外支出的稅收滯納金3萬(wàn)元；企業(yè)所得稅稅率為25％。假定不考慮其他因素，該企業(yè)2014年度所得稅費(fèi)用為（）萬(wàn)元。