A.在受理3日前
B.在受理5日前
C.在開庭3日前
D.在開庭5日前
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A.一般情況下，勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為1年
B.勞動(dòng)關(guān)系終止的，不受1年仲裁時(shí)效期間的限制
C.勞動(dòng)仲裁時(shí)效，因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利，或者向有關(guān)部門請(qǐng)求權(quán)利救濟(jì)，或者對(duì)方當(dāng)事人同意履行義務(wù)而中斷
D.因不可抗力或者有其他正當(dāng)理由，當(dāng)事人不能在仲裁時(shí)效期間申請(qǐng)仲裁的，仲裁時(shí)效中止
A.勞動(dòng)合同用工是我國(guó)企業(yè)的基本用工形式
B.勞務(wù)派遣用工只能在臨時(shí)性、輔助性或者替代性的工作崗位上實(shí)施
C.勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動(dòng)者訂立3年以上的固定期限勞動(dòng)合同，按月支付勞動(dòng)報(bào)酬
D.被派遣勞動(dòng)者在無工作期間，勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)按照所在地人民政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，向其按月支付報(bào)酬
A.7
B.10
C.15
D.30
A.132400
B.117600
C.97200
D.80500
A.勞動(dòng)合同法禁止用人單位對(duì)勞動(dòng)合同服務(wù)期和競(jìng)業(yè)禁止之外的其他事項(xiàng)約定勞動(dòng)者承擔(dān)違約金責(zé)任
B.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付主體只能是用人單位
C.違約金和賠償金均以過錯(cuò)為構(gòu)成要件
D.違約金的支付主體可能是用人單位，也可能是勞動(dòng)者
A.至少1年
B.至少2年
C.至少3年
D.至少5年
A.依照勞動(dòng)合同法規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的50%以上100%以下
B.依照勞動(dòng)合同法規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的1倍
C.依照勞動(dòng)合同法規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的2倍
D.依照勞動(dòng)合同法規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的3倍
A.0
B.2
C.3
D.5
A.3個(gè)月
B.6個(gè)月
C.1年
D.3年
A.6個(gè)月
B.1年
C.2年
D.3年
最新試題
下列關(guān)于人事部負(fù)責(zé)人的說法中，正確的觀點(diǎn)包括（）。
根據(jù)勞動(dòng)合同法律制度的規(guī)定，甲日?qǐng)?bào)社辭退劉某的行為（）。
如果甲采石場(chǎng)依法辦理了工傷保險(xiǎn)、繳納了工傷保險(xiǎn)費(fèi)，則王某2013年10月所受傷害支出的下列費(fèi)用中，由甲采石場(chǎng)支付的有（）。
下列關(guān)于張某勞動(dòng)仲裁的管轄地問題，說法正確的為（）。
下列關(guān)于"張某認(rèn)為自己不應(yīng)當(dāng)被裁減"的說法中，不正確的是（）。
用人單位與勞動(dòng)者約定了服務(wù)期，勞動(dòng)者依照下列（）情形的規(guī)定解除勞動(dòng)合同的，不屬于違反服務(wù)期的約定，用人單位不得要求勞動(dòng)者支付違約金。
下面關(guān)于甲申請(qǐng)仲裁的說法中，不正確的是（）。
如果社會(huì)保險(xiǎn)行政部門認(rèn)定王某工傷，王某可以享受的工傷醫(yī)療待遇包括（）。
根據(jù)本題要點(diǎn)（5）所提示的內(nèi)容，下列表述中，符合規(guī)定的是（）。
有關(guān)王某和甲公司勞動(dòng)合同約定的內(nèi)容，下列說法正確的是（）。