單項(xiàng)選擇題甲公司所在地職工月平均工資為4500元,劉某在甲公司任職,月工資2500元。根據(jù)社會保險法律制度的規(guī)定,甲公司每月應(yīng)從劉某工資中代扣代繳的基本養(yǎng)老保險費(fèi)用為()元。

A.200
B.216
C.500
D.900


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1.單項(xiàng)選擇題根據(jù)社會保險法律制度的規(guī)定,下列有關(guān)基本養(yǎng)老保險待遇的表述中,不正確的是()。

A.參加基本養(yǎng)老保險的個人,達(dá)到法定退休年齡時累計繳費(fèi)滿15年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金
B.參加基本養(yǎng)老保險的個人,因病或者因工死亡的,其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金
C.參加職工基本養(yǎng)老保險的個人死亡后,其個人賬戶中的余額可以全部依法繼承
D.參加基本養(yǎng)老保險的個人,在未達(dá)到法定退休年齡時因病或者非因工致殘完全喪失勞動能力的,可以領(lǐng)取病殘津貼

2.單項(xiàng)選擇題根據(jù)社會保險法律制度的規(guī)定,下列社會保險險種中,不需要職工個人繳納保險費(fèi)的是()。

A.基本醫(yī)療保險
B.生育保險
C.失業(yè)保險
D.基本養(yǎng)老保險

3.單項(xiàng)選擇題有關(guān)社會保險登記,下列表述正確的是()。

A.用人單位應(yīng)當(dāng)自成立之日起30日內(nèi)向當(dāng)?shù)厣鐣kU經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險登記
B.用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)向當(dāng)?shù)厣鐣kU經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險登記
C.勞動者應(yīng)當(dāng)自勞動合同簽訂之日起30日內(nèi)向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理個人社會保險登記
D.勞動者應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理個人社會保險登記

5.單項(xiàng)選擇題勞務(wù)派遣單位跨地區(qū)派遣勞動者的,被派遣勞動者享有的勞動報酬和勞動條件,應(yīng)當(dāng)執(zhí)行()。

A.勞務(wù)派遣單位所在地標(biāo)準(zhǔn)
B.用工單位所在地標(biāo)準(zhǔn)
C.勞務(wù)實(shí)際提供地標(biāo)準(zhǔn)
D.勞動者住所地標(biāo)準(zhǔn)

6.單項(xiàng)選擇題甲勞務(wù)派遣公司(簡稱"甲公司")擬將王某等6人勞務(wù)派遣至乙公司,輔助其完成某境外工程項(xiàng)目。根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定,下列說法正確的是()。

A.甲公司應(yīng)當(dāng)與王某等6人簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議
B.乙公司應(yīng)當(dāng)與王某等6人簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議
C.甲公司應(yīng)當(dāng)與王某等6人簽訂勞動合同
D.乙公司應(yīng)當(dāng)與王某等6人簽訂勞動合同

8.單項(xiàng)選擇題根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定,下列勞動合同終止的情形中,用人單位應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的是()。

A.勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的
B.勞動者達(dá)到法定退休年齡的
C.勞動者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的
D.用人單位被依法宣告破產(chǎn)的

9.單項(xiàng)選擇題王某與甲公司訂立勞動合同,雙方擬在合同中約定服務(wù)期,其草擬的合同中有下列條款,其中符合法律規(guī)定的是()。

A.勞動合同期限3年,服務(wù)期5年
B.服務(wù)期內(nèi)產(chǎn)生的各項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,由勞動者自擔(dān)
C.不論是哪方的過錯,只要勞動合同提前解除,王某即應(yīng)向甲公司支付違約金
D.服務(wù)期內(nèi),王某不參與公司正常的工資調(diào)整

10.單項(xiàng)選擇題根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定,下列表述不正確的是()。

A.勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的80%,并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)
B.勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位可以解除勞動合同,但應(yīng)當(dāng)向勞動者說明理由
C.勞動者在試用期內(nèi)提前15日通知用人單位,可以解除勞動合同
D.試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。勞動合同僅約定試用期的,試用期不成立,該期限為勞動合同期限