A、我總是會(huì)站在別人的立場(chǎng)上想一下自己有什么不對(duì)的地方
B、我覺(jué)得大家肯定都有不對(duì)的地方,才會(huì)產(chǎn)生矛盾
C、雖然我知道自己也有不對(duì)的地方,但還是對(duì)別人的態(tài)度和行為感到氣憤。
D、我總要百思不得其解,不知道別人為什么和我過(guò)不去。
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A、準(zhǔn)時(shí)離開(kāi)
B、避開(kāi)下班人流高峰再走
C、把明天的工作想想再離開(kāi)
D、整理一下今天的工作再離開(kāi)
A、請(qǐng)你們兩人都信任的同事從中調(diào)解,友好地化解矛盾
B、把矛盾告訴領(lǐng)導(dǎo),由領(lǐng)導(dǎo)來(lái)解決
C、等他主動(dòng)來(lái)找自己解決矛盾
D、無(wú)所謂,離了誰(shuí)都能活
A、為了獲得好的成績(jī),也作弊
B、視而不見(jiàn),獨(dú)善其身,考出自己的真實(shí)水平
C、感覺(jué)考試不公平,但不敢作弊
D、報(bào)告監(jiān)考老師,保證考試公平
A、由原來(lái)主要的產(chǎn)品成本競(jìng)爭(zhēng)轉(zhuǎn)向成本、質(zhì)量、價(jià)格、服務(wù)、產(chǎn)品品牌和企業(yè)形象的綜合競(jìng)爭(zhēng)
B、競(jìng)爭(zhēng)的范圍也由國(guó)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)轉(zhuǎn)向國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)
C、競(jìng)爭(zhēng)更加多樣化
D、競(jìng)爭(zhēng)的手段更加全面
A、職工具備良好的職業(yè)道德有利于減少?gòu)S房、機(jī)器、設(shè)備的損耗,節(jié)約原材料,降低廢次品率
B、職工具各良好的職業(yè)道德,職工與職工之間、職工與領(lǐng)導(dǎo)之同、職工與企業(yè)之間就會(huì)保持協(xié)調(diào)、融洽、默契的關(guān)系,從而降低企業(yè)作為整體的協(xié)調(diào)管理費(fèi)用
C、職工具各良好的職業(yè)道德,就會(huì)改善企業(yè)形象,提高企業(yè)聲譽(yù),增強(qiáng)企業(yè)在社會(huì)上的可信度,從而有利于降低企業(yè)與政府、社會(huì)和顧客的談判交易費(fèi)用
D、職工具備良好的職業(yè)道德,有較強(qiáng)的時(shí)間觀念,在工作中惜分珍秒,有利于提高勞動(dòng)生產(chǎn)率.勞動(dòng)生產(chǎn)率的提高,其實(shí)質(zhì)是降低產(chǎn)品的工人工資成本
最新試題
企業(yè)在聘用新員工時(shí),需要對(duì)其進(jìn)行()。
秘書審核文稿時(shí),應(yīng)包括對(duì)文稿的()審核。
企業(yè)年鑒的特點(diǎn)有()。
秘書購(gòu)買辦公用品時(shí),應(yīng)以()作為確定該用品最大庫(kù)存量的依據(jù)。
作為團(tuán)隊(duì)會(huì)議的主持者,當(dāng)會(huì)議成員發(fā)生激烈的爭(zhēng)論時(shí),應(yīng)當(dāng)()。
興隆電子有限公司將住所由大連遷到丹東,其最適宜采用的信息傳遞形式是()。
信息發(fā)布會(huì)中,發(fā)言人的發(fā)言稿既要緊扣主題,又要()。
《事故情況記錄表》中應(yīng)包括()等。
下列屬于一次信息的是()。
文稿簽發(fā)前的最后一個(gè)處理環(huán)節(jié)是()。