A.和解
B.調(diào)解
C.仲裁
D.訴訟
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你可能感興趣的試題
A.勞動爭議的主體
B.勞動爭議的性質(zhì)
C.勞動爭議的客體
D.勞動爭議的標的
A.全面責任
B.直接責任
C.安全衛(wèi)生技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)責任
D.在自己崗位上承擔嚴格遵守勞動安全技術(shù)規(guī)程的義務(wù)
A.月工資收入和日工資收入兩種
B.年工資收入和月工資收入兩種
C.年工資收入、月工資收入和日工資收入三種
D.年工資收入、月工資收入、日工資收入和小時工資收入四種
A.其一是接受單位與被派遣勞動者簽訂的勞動合同
B.勞務(wù)派遣單位均是這兩種合同的主體
C.其一是勞動務(wù)派遣單位與被派遣勞動者簽訂的勞動合同
D.其一是勞務(wù)派遣單位與接受單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議
A.形式上的雇主
B.接受單位
C.勞務(wù)派遣單位
D.勞動行政部門
最新試題
仲裁庭對追索()的案件,根據(jù)當事人的申請,可以裁決先予執(zhí)行。
勞動爭議仲裁的基本制度包括()。
勞動爭議當事人申請仲裁應(yīng)當符合的條件包括()。
因支付拖欠()達成調(diào)解協(xié)議,用人單位在協(xié)議約定期限內(nèi)不履行的,勞動者可以持調(diào)解協(xié)議書依法向人民法院申請支付令。
積極預(yù)防勞動爭議發(fā)生的對策有()。
我國勞動力市場工資指導(dǎo)價位制度的具體目標包括()。
下列關(guān)于勞動爭議的說法正確的有()。
關(guān)于異地派遣勞動者與派遣機構(gòu)和接受單位的勞動爭議的管轄權(quán)問題,下列敘述正確的是()。
調(diào)解委員會調(diào)解與人民法院處理勞動爭議時的調(diào)解區(qū)別在于()。
關(guān)于"合作",正確的說法是()