A.生理需要
B.成就需要
C.權力需要
D.親和需要
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A.生理需要
B.社交的需要
C.尊重的需要
D.自我實現(xiàn)的需要
A.安全需要
B.自我實現(xiàn)的需要
C.尊重的需要
D.社交的需要
A.安全需要
B.生理需要
C.社交的需要
D.自我實現(xiàn)的需要
A.馬斯洛
B.麥克萊蘭
C.阿爾德福
D.斯坦尼爾
A.貝雷爾森
B.期坦尼爾
C.馬斯洛
D.赫茨伯格
A.內(nèi)在動機
B.外在動機
C.內(nèi)在需要
D.外在需要
A.決定人行為的方向
B.努力的水平
C.堅持的水平
D.自身的能力水平
A.泰勒
B.梅奧
C.西蒙
D.麥卡錫
A.成員參與決策程度
B.群體決策內(nèi)容
C.群體決策范圍
D.群體決策效率
A.性格和能力是在人的統(tǒng)一的發(fā)展過程中形成起來的
B.氣質(zhì)更多地體現(xiàn)神經(jīng)系統(tǒng)類型的自然影響,而性格更多地受生活環(huán)境的制約
C.對個體來說,先形成性格,氣質(zhì)是后天培養(yǎng)出來的
D.在性格形成過程中,氣質(zhì)影響著性格的表現(xiàn)方式
最新試題
關于梅奧的人群關系理論的局限性,下列敘述中正確的是()。
勞動者的心理健康的特征包括()。
性格的()特征主要表現(xiàn)為行為活動的習慣方式,這是人對現(xiàn)實態(tài)度的另一種表現(xiàn)。
性格是在一個人的生理素質(zhì)的基礎上,在社會實踐活動中逐漸形成、發(fā)展和變化的,并具有一定()。
動機的主要因素包括()。
與個體決策相比,群體決策優(yōu)于個體決策的內(nèi)容有()。
群體是組織管理中的基本單元,其主要特征包括()。
群體決策研究提出常用的方法包括()。
馬斯洛理論中五種層次的需要可以大致分為兩大類,其中主要依靠外部條件或因素,滿足的基本需要包括()。
梅奧的人群關系理論的局限性主要表現(xiàn)為()。