單項(xiàng)選擇題

人力資源需求與供給預(yù)測(cè)方法中，找出企業(yè)過(guò)去在某兩個(gè)職務(wù)或崗位之間的人事變動(dòng)規(guī)律，以此推測(cè)未來(lái)企業(yè)中這些職務(wù)或崗位的人員狀況。這是()的基本思路。

A.德?tīng)柗品?br /> B.人員核查法
C.馬爾可夫模型法
D.管理人員接續(xù)計(jì)劃法

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