A.誠(chéng)實(shí)守信
B.崗位責(zé)任
C.操作規(guī)則
D.規(guī)章制度
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A.形象莊重
B.行為適度
C.應(yīng)該做的工作
D.應(yīng)該承擔(dān)的義務(wù)
A.強(qiáng)化職業(yè)觀念
B.強(qiáng)化崗位規(guī)章制度
C.強(qiáng)調(diào)從業(yè)人員的具體職責(zé)
D.對(duì)從業(yè)人員的職業(yè)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督、評(píng)價(jià)
A.職業(yè)道德是事業(yè)成功的保證
B.職業(yè)道德是人格的一面鏡子
C.職業(yè)道德是人類社會(huì)發(fā)展的基本條件
D.職業(yè)道德是人全面發(fā)展最重要的條件
A.有利于企業(yè)提高產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量
B.可以降低成本,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率和經(jīng)濟(jì)效益
C.有利于協(xié)調(diào)職工之間及職工與領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系
D.有利于企業(yè)樹(shù)立良好形象,創(chuàng)造著名品牌
A.搞好企業(yè)形象設(shè)計(jì)
B.加大廣告投入力度
C.不泄露企業(yè)內(nèi)部發(fā)生的事
D.妥善處理顧客投訴
A.勤勞才能使人免受饑寒
B.吃苦耐勞是光榮的
C.勤奮是歷代圣賢獲得成功的秘訣
D.天分高的人,必然成為圣人
A.雖然"愛(ài)崗"與"敬業(yè)"并非截然對(duì)立,卻是難以融合的
B."愛(ài)崗"不一定要"敬業(yè)",因?yàn)?quot;敬業(yè)"是精神需求
C."敬業(yè)"存在于心中,不必體現(xiàn)于"愛(ài)崗"上
D."愛(ài)崗"是"敬業(yè)"的感情鋪墊,"敬業(yè)"是"愛(ài)崗"的邏輯推演
A.職業(yè)理想不過(guò)是職工個(gè)人爭(zhēng)取待遇優(yōu)厚的工作崗位的想法
B.職業(yè)理想是固定不變的,不會(huì)隨著時(shí)間和環(huán)境的變化而改變
C.職業(yè)理想的層次越高,就越能夠發(fā)揮員工的主觀能動(dòng)性
D.職業(yè)理想是虛幻的,只有職業(yè)技能是實(shí)實(shí)在在的
A.優(yōu)質(zhì)服務(wù)
B.維護(hù)企業(yè)信譽(yù)
C.要敢于說(shuō)"不"
D.舉止得體
A.愛(ài)崗敬業(yè)
B.文明禮貌
C.誠(chéng)實(shí)守信
D.辦事公道
最新試題
誠(chéng)實(shí)守信的具體要求()。
()可以降低產(chǎn)品成本,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率和經(jīng)濟(jì)效益。
合理地取得個(gè)人報(bào)酬包含的內(nèi)容()。
在職業(yè)實(shí)踐中,不屬于公平公正的做法的是()。
遵守誠(chéng)實(shí)守信原則,以下()做法不妥。
職業(yè)紀(jì)律具有()。
關(guān)于職業(yè)道德定義,以下說(shuō)法不正確的是()。
職業(yè)道德建設(shè)的核心原則是()。
從業(yè)人員的基本素質(zhì)()。
在職業(yè)實(shí)踐中,做到公私分明,應(yīng)該正確認(rèn)識(shí)公私關(guān)系(),培養(yǎng)集體精神