A.560~600
B.420~560
C.640~680
D.520~560
E.500~600
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A.科研能力
B.實踐技能
C.創(chuàng)新思維
D.基礎訓練
E.科室輪轉
A.全脫產學習
B.定期出國開會
C.專題研究
D.提高學歷
E.自學
A.提高護理人員積極性
B.護士個別需要得到照顧
C.團體凝聚力提高
D.護士長與護士關系融洽
E.護士長節(jié)省排班時間
A.職務要求明確原則
B.人員結構合理原則
C.責權利一致原則
D.靈活調整原則
E.重視護士排班需求原則
A.1:4:7
B.1:2:8
C.1:3:8
D.1:3:6
E.1:4:8
A.以人為本原則
B.優(yōu)化組合原則
C.經濟效能原則
D.動態(tài)調整原則
E.合理結構原則
A.以人為本原則
B.責權一致原則
C.系統(tǒng)管理原則
D.經濟效能原則
E.合理結構原則
A.護士及時觀察患者病情變化
B.利于培養(yǎng)護士解決問題的能力
C.分工明確,節(jié)省人力
D.護士工作主動性和責任感提高
E.護士工作獨立性增強
A.小組護理和責任制護理
B.功能制護理和責任制護理
C.個案護理和小組護理
D.綜合護理和個案護理
E.責任制護理和綜合護理
A.護理工作有計劃和評價,患者得到較全面的護理
B.患者的安全感與歸屬感增加
C.加強了護患的溝通合作
D.有利于提高護士操作熟練度
E.節(jié)省人力和經費
最新試題
PDCA管理循環(huán)中,D指的是()
分為再現型、發(fā)現型和創(chuàng)造型三類型的是()
造成患者明顯的人身損害等其他后果的醫(yī)療事故的級別是()
計劃工作必須始終堅持以目標為導向()
在編設和使用護理人員時,保證優(yōu)質、高效的基礎上減少人力成本的投入()
造成患者死亡、重度殘疾的醫(yī)療事故的級別是()
又稱思維共振法,是為了克服障礙,產生創(chuàng)造性方案的一種簡單方法()
運用統(tǒng)計分析方法,以結果出發(fā),首先找出影響質量問題的大原因,然后再從影響質量的大原因中找出中原因,再進一步找出影響質量的小原因……以此類推,步步深入,一直找到能夠采取改進措施為止,這種質量評價統(tǒng)計方法是()
PDCA管理循環(huán)中,A指的是()
通過制定和實施法律、法令、條規(guī)進行管理的方法是()