單項(xiàng)選擇題1957年美國的麥格雷戈提出的人性理論又稱為()

A.X理論與Y理論
B.人本理論
C.動態(tài)理論
D.科學(xué)管理理論
E.行政組織理論


你可能感興趣的試題

1.單項(xiàng)選擇題被稱為“管理過程之父”的是()

A.法約爾
B.泰勒
C.韋伯
D.梅奧
E.盧因

2.單項(xiàng)選擇題下列不屬于我國古代管理思想的是()

A.社會管理思想
B.以人為本管理思想
C.系統(tǒng)管理思想
D.戰(zhàn)略管理思想
E.用人思想

3.單項(xiàng)選擇題管理過程中關(guān)鍵的職能是()

A.計劃職能
B.組織職能
C.人員管理
D.領(lǐng)導(dǎo)職能
E.控制職能

4.單項(xiàng)選擇題管理的二重性是指()

A.人為屬性和環(huán)境屬性
B.人際關(guān)系和社會屬性
C.自然屬性和社會屬性
D.客觀性和自然屬性
E.經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)和上層建筑

5.單項(xiàng)選擇題“制定標(biāo)準(zhǔn)時要與國家有關(guān)法律相一致”體現(xiàn)了標(biāo)準(zhǔn)制定要求的()

A.科學(xué)性
B.準(zhǔn)確性
C.簡明性
D.統(tǒng)一性
E.合法性

6.單項(xiàng)選擇題護(hù)理質(zhì)量常用的評價方式包括()

A.同級評價,越級評價
B.滿意度,同級評價
C.抽樣調(diào)查,上級評價
D.隨機(jī)抽樣評價,越級評價
E.滿意度,抽樣調(diào)查

7.單項(xiàng)選擇題護(hù)理基礎(chǔ)質(zhì)量評價不包括()

A.醫(yī)護(hù)人員比例
B.護(hù)理單元設(shè)置
C.儀器
D.環(huán)境
E.質(zhì)量控制組織結(jié)構(gòu)

8.單項(xiàng)選擇題屬于護(hù)理管理不善造成的缺陷是()

A.藥物名稱查對失誤
B.盲目執(zhí)行醫(yī)囑
C.護(hù)理記錄缺陷
D.護(hù)理人員法律知識缺乏
E.言語不謹(jǐn)慎

9.單項(xiàng)選擇題不屬于護(hù)理質(zhì)量控制內(nèi)容的是()

A.基礎(chǔ)護(hù)理管理
B.??谱o(hù)理管理
C.新業(yè)務(wù)新技術(shù)管理
D.護(hù)理信息管理
E.處理護(hù)理缺陷的管理

10.單項(xiàng)選擇題不屬于QUACERS模式所重視的方面是()

A.做好患者照顧的質(zhì)量保證
B.有效掌握醫(yī)療護(hù)理照顧的成本效益
C.重視經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和失誤的糾正
D.做好患者和工作人員的安全措施
E.滿足工作人員的需求

最新試題

計劃工作必須始終堅(jiān)持以目標(biāo)為導(dǎo)向()

題型:單項(xiàng)選擇題

造成患者重度殘疾、器官組織損傷導(dǎo)致嚴(yán)重功能障礙的醫(yī)療事故的級別是()

題型:單項(xiàng)選擇題

造成患者明顯的人身損害等其他后果的醫(yī)療事故的級別是()

題型:單項(xiàng)選擇題

制訂劃時必須要有一定彈性()

題型:單項(xiàng)選擇題

運(yùn)用統(tǒng)計分析方法,以結(jié)果出發(fā),首先找出影響質(zhì)量問題的大原因,然后再從影響質(zhì)量的大原因中找出中原因,再進(jìn)一步找出影響質(zhì)量的小原因……以此類推,步步深入,一直找到能夠采取改進(jìn)措施為止,這種質(zhì)量評價統(tǒng)計方法是()

題型:單項(xiàng)選擇題

護(hù)士希望獲得友誼,希望與同事建立良好的人際關(guān)系,希望得到別人的關(guān)心和愛護(hù),這些需要屬于()

題型:單項(xiàng)選擇題

PDCA管理循環(huán)中,A指的是()

題型:單項(xiàng)選擇題

護(hù)士長每周對病房急救物品完好情況進(jìn)行檢查,這種質(zhì)量控制手段屬于()

題型:單項(xiàng)選擇題

又稱思維共振法,是為了克服障礙,產(chǎn)生創(chuàng)造性方案的一種簡單方法()

題型:單項(xiàng)選擇題

PDCA管理循環(huán)中,C指的是()

題型:單項(xiàng)選擇題