A.臨床實(shí)踐
B.定期查房
C.全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)
D.專題講座
E.實(shí)際操作訓(xùn)練
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C.人員比例和管理水平
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E.政策法規(guī)
A.滿足病人護(hù)理需要原則
B.合理結(jié)構(gòu)原則
C.優(yōu)化組合原則
D.經(jīng)濟(jì)效能原則
E.動(dòng)態(tài)調(diào)整原則
A.職務(wù)要求明確原則
B.責(zé)權(quán)利一致原則
C.公平競(jìng)爭(zhēng)原則
D.用人之長(zhǎng)原則
E.系統(tǒng)管理原則
A.人力資源管理是對(duì)各種人員進(jìn)行恰當(dāng)而有效的選聘、培訓(xùn)和考評(píng)
B.目的是配備合適人員去充實(shí)組織機(jī)構(gòu)中所規(guī)定的各項(xiàng)服務(wù)
C.人力資源管理可以發(fā)現(xiàn)、選聘、使用和培養(yǎng)最優(yōu)秀的人才
D.人力資源管理可以充分調(diào)動(dòng)人的積極性
E.在現(xiàn)代人力資源管理理念中,人力資源管理部門被視為非生產(chǎn)非效益部門
A.便于小組成員協(xié)調(diào)合作,相互溝通,工作氣氛好
B.護(hù)士輪換頻繁,護(hù)理缺乏連續(xù)性
C.護(hù)理工作被視為機(jī)械性和重復(fù)性勞動(dòng)
D.存在不利護(hù)患溝通的局限性
E.護(hù)理工作節(jié)奏加快,護(hù)士工作壓力較大
最新試題
關(guān)于細(xì)胞因子的敘述,下列哪項(xiàng)錯(cuò)誤()
在抗感染過(guò)程中,補(bǔ)體活化途徑發(fā)揮作用的順序?yàn)椋ǎ?/p>
結(jié)合到BCR上的抗原可()
下列哪個(gè)不屬于細(xì)胞因子()
對(duì)于內(nèi)源性和外源性抗原呈遞的共有過(guò)程的敘述錯(cuò)誤的是()
以下對(duì)B細(xì)胞的認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤的是()
免疫球蛋白種類的劃分是根據(jù)()
人和動(dòng)物中能引起強(qiáng)而迅速的針對(duì)同種異體移植物排斥反應(yīng)的抗原為()
Owen發(fā)現(xiàn)異卵雙生小牛的血型嵌合體,彼此間可進(jìn)行相互的皮膚移植,這是因?yàn)椋ǎ?/p>
與MHC-Ⅰ類分子識(shí)別結(jié)合的是()