多項選擇題面試評價篩選制度包括（）環(huán)節(jié)

A、面試評價
B、初步篩選
C、再次考評
D、面試結果
E、最終審查


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1.多項選擇題筆試測驗的試題試測與測驗合成的步驟包括（）

A、確定試測群體規(guī)模
B、確定試測人員結構
C、確定題目效度
D、對試測資料的分析處理
E、測驗的合成

2.多項選擇題關于“職業(yè)能力結構的理論”有（）

A、“特性——因素”理論
B、“二因素結構”理論
C、“群因素結構”理論
D、“能力結構”理論
E、“智慧結構”理論

3.單項選擇題題目的覆蓋面問題主要體現在（）

A、看題目的標準化
B、看所出試題是否具有代表性
C、看題目的公平性
D、看題目的正確性
E、看題目的規(guī)范性

4.單項選擇題分析測驗結果的核心問題，就是（）

A、對于分數的解釋
B、對于分數的分析
C、對于試題的解釋
D、對于試題的分析

5.單項選擇題以下哪項是以人為對象的職業(yè)（）

A、戶外作業(yè)型
B、管理與組織型
C、純粹技術型
D、工作技術型