多項選擇題從形式上壓力源可以分為（）。

A.工作壓力源
B.生活壓力源
C.社會壓力源
D.教育壓力源
E.晉升壓力源


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1.單項選擇題企業(yè)壓力管理中的壓力預(yù)防機制包括的兩個層面是（）。

A.主觀層面和客觀層面
B.宏觀層面和中觀層面
C.高管層面和基層層面
D.組織層面和個體層面

2.多項選擇題企業(yè)在處理培訓(xùn)賠償問題時，應(yīng)注意（）。

A.若企業(yè)方面沒有對職工培訓(xùn)出資，則無權(quán)要求職工賠償培訓(xùn)費
B.當(dāng)職工方面提出與企業(yè)解除勞動關(guān)系時，企業(yè)可以要求職工賠償培訓(xùn)費
C.當(dāng)企業(yè)方面提出與企業(yè)解除勞動關(guān)系時，企業(yè)可以要求職工賠償培訓(xùn)費
D.勞動者在符合有關(guān)規(guī)定或約定的情況下解除勞動關(guān)系，企業(yè)不能要求其賠償培訓(xùn)費
E.關(guān)于具體如何賠償?shù)膯栴}，可按培訓(xùn)合同執(zhí)行

3.單項選擇題勞務(wù)關(guān)系是指兩個或兩個以上的平等主體之間就勞務(wù)事項進行等價交換過程中形成的一種（）。

A.財產(chǎn)關(guān)系
B.人身關(guān)系
C.雇傭關(guān)系
D.經(jīng)濟關(guān)系

4.多項選擇題屬于勞動法規(guī)定的勞動者義務(wù)的有（）。

A.提高職業(yè)技能
B.遵守職業(yè)道德
C.參加職工民主管理
D.完成勞動任務(wù)
E.取得勞動報酬

5.單項選擇題職業(yè)中介機構(gòu)從事經(jīng)營性職業(yè)中介活動，向勞動者收取費用的，（）。

A.沒收違法所得，并處1萬元以上5萬元以下的罰款
B.將違法收取的費用退還勞動者，并對直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予處分
C.沒收違法所得，并處1萬元以上5萬元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，吊銷職業(yè)中介許可證
D.以每人500元以上2000元以下的標(biāo)準(zhǔn)處以罰款

6.單項選擇題職業(yè)中介機構(gòu)提供虛假就業(yè)信息情節(jié)嚴(yán)重的，（）。

A.吊銷職業(yè)中介許可證
B.處5萬元以上的罰款
C.以每人500元以上2000元以下的標(biāo)準(zhǔn)處以罰款
D.處2萬元以上5萬元以下的罰款

7.多項選擇題人力資源市場為勞動者就業(yè)提供的服務(wù)，包括（）。

A.公共就業(yè)服務(wù)
B.職業(yè)中介服務(wù)
C.就業(yè)援助
D.失業(yè)預(yù)警服務(wù)
E.失業(yè)登記服務(wù)

8.多項選擇題狹義的人力資源市場，是指（）。

A.勞動力市場
B.人才市場
C.政府機關(guān)
D.職業(yè)介紹機構(gòu)
E.企業(yè)單位

9.多項選擇題公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)應(yīng)為勞動者免費提供的服務(wù)有（）。

A.職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹
B.辦理就業(yè)登記、失業(yè)登記
C.對就業(yè)困難人員就業(yè)援助
D.培訓(xùn)勞動者專業(yè)技能
E.職業(yè)供求信息、市場工資指導(dǎo)價位信息和職業(yè)培訓(xùn)信息發(fā)布

10.多項選擇題職業(yè)指導(dǎo)包括的內(nèi)容有（）。

A.向勞動者提出培訓(xùn)建議，為其提供職業(yè)培訓(xùn)相關(guān)信息
B.開展對勞動者個人職業(yè)素質(zhì)和特點的測試，并對其職業(yè)能力進行評價
C.幫助勞動者了解職業(yè)狀況，掌握求職方法，確定擇業(yè)方向，增強擇業(yè)能力
D.對準(zhǔn)備從事個體勞動或開辦私營企業(yè)的勞動者提供創(chuàng)業(yè)咨詢服務(wù)
E.辦理就業(yè)登記、事業(yè)登記等事務(wù)