多項(xiàng)選擇題社會保險法律關(guān)系的主體包括()。

A、保險人
B、被保險人
C、受害人
D、第三者
E、受益人


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1.多項(xiàng)選擇題下列哪幾項(xiàng)屬于員工流失的隱含成本?

A、空位成本
B、離職者可以帶走企業(yè)的一部分客戶
C、替代成本
D、離職行為會影響離職者原來所承擔(dān)工作的順利開展

2.多項(xiàng)選擇題除當(dāng)場解雇外，當(dāng)需要進(jìn)行處分時，主管應(yīng)對違紀(jì)者進(jìn)行()的處分。

A、正式口頭警告
B、書面警告
C、增強(qiáng)其工作強(qiáng)度
D、職務(wù)輪換
E、降職

3.多項(xiàng)選擇題為評估培訓(xùn)效果，應(yīng)收集哪幾個方面的信息？（）

A.參與者對培訓(xùn)項(xiàng)目的看法
B.參與者所學(xué)資料的范圍
C.參與者應(yīng)用所學(xué)新知識的能力
D.培訓(xùn)目標(biāo)是否達(dá)成
E.培訓(xùn)的原則

4.多項(xiàng)選擇題職業(yè)生涯規(guī)劃中所運(yùn)用的程序包括()。

A、文件籃練習(xí)
B、管理培訓(xùn)和開發(fā)
C、導(dǎo)師指導(dǎo)訓(xùn)練
D、職業(yè)生涯咨詢

5.多項(xiàng)選擇題只體現(xiàn)了企業(yè)內(nèi)在公平性的薪資結(jié)構(gòu)線，要綜合考慮()等因素，以兼顧內(nèi)外公平性，對已有薪資結(jié)構(gòu)線酌情調(diào)整。

A、管理價值觀
B、員工數(shù)量
C、競爭策略
D、盈虧狀況
E、付酬實(shí)力

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