A.堅持預防為主、綜合治理的方針
B.堅持預防為主、防治結合的方針
C.堅持預防為主、分類管理方針
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.保護用人單位的相關權益
B.保護國家的相關權益
C.保護勞動者健康及其相關權益，促進經(jīng)濟發(fā)展
A.2011年12日31日
B.2011年5月1日
C.2011年1月1日
A.職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督制度
B.職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理制度
C.職業(yè)病危害項目申報制度
D.職業(yè)病防治責任制度
E.職業(yè)病危害預評價報告制度
A.違法所得的二倍以上十倍以下
B.五千元以上五萬元以下
C.二倍以上五倍以下
D.五千元以上二萬元以下
E.三千元以上五萬元以下
A.訂立或者變更勞動合同時，未告知勞動者職業(yè)病危害真實情況的
B.未按照規(guī)定及時，如實向衛(wèi)生行政部門申報產(chǎn)生職業(yè)病危害的項目的
C.工作場所職業(yè)病危害因素的強度或者濃度超過國家職業(yè)衛(wèi)生標準
D.未按照規(guī)定報告職業(yè)病，疑似職業(yè)病的
E.拒不承擔疑似職業(yè)病患者在診斷、醫(yī)學觀察期間的費用的
最新試題
有關防治職業(yè)病的國家職業(yè)衛(wèi)生標準，由（）制定并公布。
用人單位隱瞞單位職業(yè)衛(wèi)生真實情況的，可由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責令限期治理，并處（）的罰款；情節(jié)嚴重的，責令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)，或者提請有關人民政府按照國務院規(guī)定的權限責令關閉。
用人單位的（）應當接受職業(yè)衛(wèi)生培訓，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)，依法組織單位的職業(yè)病防治工作。
勞動者享有（）違章指揮和強令進行沒有職業(yè)病防護措施的作業(yè)的權利。
國家實行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督制度。（）負責行政區(qū)域內(nèi)職業(yè)病防治的監(jiān)督管理工作。
職業(yè)病病人被認定為工傷后，享受哪些工傷待遇？（）
職業(yè)病診斷標準和職業(yè)病診斷、鑒定辦法由（）制定。
職業(yè)病診斷證明書應當由（）簽署。
勞動者懷疑自己得了職業(yè)病，可以在（）依法承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構進行職業(yè)病診斷。
對產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應當在其醒目位置，設置警示標識和中文警示說明。警示說明應當載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預防以及（）等內(nèi)容。