單項(xiàng)選擇題某化妝品公司去年招聘了一批剛畢業(yè)的大學(xué)生，其中有一位學(xué)化學(xué)的小唐，被認(rèn)為很有培養(yǎng)前途。公司指定她負(fù)責(zé)G地區(qū)的銷售工作，并設(shè)立了一種很有吸引力的傭金制度。一年下來，小唐盡管工作十分努力，但所分管地區(qū)的銷售業(yè)績就是上不去，她也承認(rèn)G地區(qū)銷售潛力不小。面對這種情況，有人給銷售部經(jīng)理出了以下幾個(gè)主意，你認(rèn)為其中哪個(gè)主意最好？（）

A.在辦公室張榜公布各地區(qū)的銷售業(yè)績，讓大家都知道誰干得好，誰干得差
B.鄭重告訴小唐，下季度若仍達(dá)不到分配給她的銷售指標(biāo)，公司就要請她另謀高就
C.讓銷售部經(jīng)理帶小唐去走訪幾家新客戶，給她示范銷售老手的做法
D.順其自然，啥事也不用做，反正通過實(shí)踐摸索與經(jīng)驗(yàn)積累，她會(huì)成熟起來的近年來


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1.單項(xiàng)選擇題組織內(nèi)部的專業(yè)化分工程度反映了組織的（）程度。

A.復(fù)雜性
B.規(guī)范性
C.集權(quán)性
D.管理幅度

2.單項(xiàng)選擇題涉及組織的管理層次和管理幅度、確定各個(gè)部門和崗位、規(guī)定他們的責(zé)任和權(quán)利，這些工作被稱為（）

A.工作分析
B.管理規(guī)范設(shè)計(jì)
C.組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)
D.協(xié)調(diào)方式的設(shè)計(jì)

3.單項(xiàng)選擇題企業(yè)計(jì)劃從上到下可分成多個(gè)層次，通常越高層次目標(biāo)就越具有以下特點(diǎn)（）

A.定性和定量結(jié)合。
B.趨向于定性。
C.模糊而不可控
D.具體而可控。

4.單項(xiàng)選擇題根據(jù)Y理論，你認(rèn)為持此理論觀點(diǎn)的管理者在為下屬制定計(jì)劃時(shí)，會(huì)傾向于哪一類計(jì)劃？（）

A.戰(zhàn)略計(jì)劃
B.具體計(jì)劃
D.綜合性計(jì)劃
D.指導(dǎo)性計(jì)劃

5.單項(xiàng)選擇題樂觀決策原則的理論基礎(chǔ)是（）

A.假定未來狀態(tài)中的最有利情況必然發(fā)生
B.假定未來狀態(tài)中的最不利情況必然發(fā)生
C.假定未來狀態(tài)中的最有利情況肯定不發(fā)生
D.假定未來狀態(tài)中的各種情況以同等可能發(fā)生

6.單項(xiàng)選擇題非確定型決策的問題的主要特點(diǎn)在于（）

A.各方案所面臨的自然狀態(tài)未知
B.各自然狀態(tài)發(fā)生的概率未知
C.各方案在各自然狀態(tài)下的損益未知
D.各自然狀態(tài)發(fā)生的概率已知

7.單項(xiàng)選擇題下面哪個(gè)特征是非理性決策的有（）

A.知識完備
B.價(jià)值觀一致
C.擇優(yōu)
D.信息有限

9.單項(xiàng)選擇題“目標(biāo)管理”方法最大的缺點(diǎn)是（）。

A.不能很好地激勵(lì)員工
B.強(qiáng)調(diào)數(shù)量或短期目標(biāo)，而忽略質(zhì)量或長期目標(biāo)
C.對員工績效評估的公開性和透明性
D.需要的時(shí)間短

10.單項(xiàng)選擇題實(shí)施目標(biāo)管理的主要難點(diǎn)是（）

A.不利于有效地實(shí)施管理
B.不利于調(diào)動(dòng)積極性
C.難以有效地控制
D.設(shè)置目標(biāo)及量化存在困難