單項選擇題書面溝通是一種重要的溝通方式，下列表述正確的是（）
A．溝通速度快
B．所傳達信息的嚴(yán)謹(jǐn)性不高
C．便于與接收者交流信息
D．接收者比較重視
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1.單項選擇題A公司技術(shù)研發(fā)部門接到一項產(chǎn)品開發(fā)任務(wù)，時間緊、任務(wù)急，而且要求嚴(yán)格管理以防止技術(shù)外泄。該部門最宜采用的溝通形態(tài)是（）
A.鏈?zhǔn)綔贤?br/>B.環(huán)式溝通
C.輪式溝通
D.Y式溝通
2.單項選擇題團隊類型中，直接管理所在過程或部門日常運作的員工群體屬于（）
A．過程改進團隊
B．工作團隊
C．自我管理團隊
D．其他團隊
3.單項選擇題影響領(lǐng)導(dǎo)者工作的三個基本方面有職位權(quán)力、任務(wù)結(jié)構(gòu)和上下級關(guān)系，這是下列哪（）種理論的基本觀點?
A．菲德勒權(quán)變理論
B．管理方格理論
C．四分圖理論
D．人性假設(shè)理論
4.單項選擇題李明是某公司銷售科長，最近因工作努力、業(yè)績突出被提拔為銷售部主任，這屬于管理者選聘中的（）
A．臨時性提升
B．在“副職”上培訓(xùn)
C．內(nèi)部提升
D．外部招聘
5.單項選擇題“倘若要所用的人沒有短處，其結(jié)果至多只是一個平平凡凡的組織。”這句話強調(diào)的（）人員配備原理是
A．職務(wù)要求明確原理
B．用人之長原理
C．責(zé)權(quán)利一致原理
D．公開競爭原理
最新試題
管理道德的前慣例層次決策的依據(jù)是（）
題型：單項選擇題
根據(jù)路徑―目標(biāo)理論，可分為下列哪幾種領(lǐng)導(dǎo)方式？（）
題型：多項選擇題
20世紀(jì)（）年代，企業(yè)社會責(zé)任運動開始在歐美發(fā)達國家逐漸興起，它包括環(huán)保、勞工和人權(quán)等方面的內(nèi)容。
題型：單項選擇題
下列屬于古典的社會責(zé)任的觀點是（）
題型：單項選擇題
下面哪一項不屬于領(lǐng)導(dǎo)的作用？（）
題型：單項選擇題
為了克服分工的弊端，組織需要重視專業(yè)分工之后的協(xié)調(diào)。下列做法不正確的是（）
題型：單項選擇題
扁平結(jié)構(gòu)和錐形結(jié)構(gòu)的劃分反映了（）
題型：單項選擇題
激勵理論認為人們對于工作的態(tài)度取決于（）。
題型：單項選擇題
下列屬于社會經(jīng)濟觀的是（）
題型：單項選擇題
信息的溝通和傳遞速度比較快，但主管對下屬的監(jiān)督和協(xié)調(diào)控制難度較大的組織結(jié)構(gòu)形式是（）
題型：單項選擇題