信息策劃障礙主要表現(xiàn)在：第一，表達能力不佳；第二，信息傳送不全；第三，信息傳遞不及時或不適時。
（1）縮短心理距離，建立信任關系； （2）關注公眾需要，提高服務質量； （3）不斷聽取意見，協(xié)調(diào)好關系。
（1）擺正位置，樹立尊重和服從意識； （2）角色換位，相互理解； （3）主動交往，溝通信息； （4）強化責任，有所作為。
（1）孤僻； （2）忌妒； （3）多疑； （4）自卑； （5）干涉； （6）羞怯；
最新試題
簡述正確定位角色的意義？
簡述何為寬容？
簡述人的本質？
簡述非傳統(tǒng)安全威脅具有哪些特點？
在團隊管理的實踐中，要有效發(fā)揮團隊激勵的作用，應注意什么？
簡述溝通對合作的意義？
什么是誠信？
簡述優(yōu)化個性品質的途徑？
何為團隊生命周期？
簡述弘揚“和合”思想的時代意義？