A.直線(xiàn)式組織結(jié)構(gòu)
B.直線(xiàn)-參謀型組織結(jié)構(gòu)
C.參謀型組織結(jié)構(gòu)
D.相對(duì)封閉型組織結(jié)構(gòu)
E.矩陣型組織結(jié)構(gòu)
您可能感興趣的試卷
- 中醫(yī)護(hù)理主管護(hù)師(中級(jí))相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)考前預(yù)測(cè)一
- 中醫(yī)護(hù)理主管護(hù)師(中級(jí))相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)考前預(yù)測(cè)二
- 中醫(yī)護(hù)理主管護(hù)師(中級(jí))相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)考前預(yù)測(cè)三
- 中醫(yī)護(hù)理主管護(hù)師(中級(jí))相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)考前預(yù)測(cè)四
- 中醫(yī)護(hù)理主管護(hù)師(中級(jí))相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)考前預(yù)測(cè)五
你可能感興趣的試題
A.管理的二重性
B.管理的科學(xué)性和藝術(shù)性
C.管理的規(guī)范性
D.管理的普遍性
E.管理或管理人員任務(wù)的共同性
A.愉快合作
B.發(fā)散思維
C.引發(fā)討論
D.緊扣議題
E.緊湊時(shí)間
A.整體系統(tǒng)
B.社會(huì)需求
C.社會(huì)調(diào)查
D.人力資源
E.信息資料
A.善于利用反饋機(jī)制
B.善于運(yùn)用傾聽(tīng)技巧
C.善于啟發(fā)下屬講真情實(shí)話(huà)
D.善于激發(fā)下屬談話(huà)愿望
E.避免一味說(shuō)教
A.不同能級(jí)的主體不能遷躍
B.不同能級(jí)的主體授予不同的權(quán)力
C.不同能級(jí)的主體給予相應(yīng)的崗位
D.不同能級(jí)的主體完成不同的職責(zé)
E.建立合理穩(wěn)定的能級(jí)結(jié)構(gòu)
最新試題
三級(jí)醫(yī)院的高級(jí)、中級(jí)、初級(jí)員工比例是()。
屬于前饋控制的是()。
哪項(xiàng)屬于目標(biāo)管理的計(jì)劃階段的?()
執(zhí)行某方面管理職能并以集體活動(dòng)為主要特征的組織形式是()。
哪項(xiàng)屬于目標(biāo)管理的執(zhí)行階段的?()
根據(jù)內(nèi)容劃分,沖突可以分為()。
協(xié)調(diào)基本要求包括()。
著眼于組織整體目標(biāo)和方向的計(jì)劃屬于()。
根據(jù)影響劃分,沖突可以分為()。
實(shí)行“集中政策,分散經(jīng)營(yíng)”集中領(lǐng)導(dǎo)下的分權(quán)管理的是()。