信訪工作調(diào)查的步驟首先應進行（）。

勞務分包合同不同于專業(yè)分包合同，其重要條款有（）。

靈活就業(yè)主要是指在（）方面不同于傳統(tǒng)主流就業(yè)方式的各種就業(yè)形式的總稱。

生產(chǎn)經(jīng)營單位管理人員的工資屬于（）

稅后利潤的分配原則不包括（）。

根據(jù)建設部159號令中關(guān)于資質(zhì)許可的規(guī)定，資質(zhì)證書有效期為（）。

在勞務管理中，勞務人員個人工資臺賬資料包括（）。

本案中若總承包單位未按時結(jié)算的分包合同價款為33萬元，而勞務公司拖欠的工人工資是42.3萬元，則總包單位先行支付的金額為（）元。

勞動合同的（）是勞動合同的核心部分，雙方當事人必須認真對待。

調(diào)解委員會調(diào)解勞務糾紛的期限為（）。